PELATIHAN TKDN
PENGERTIAN TRAINING TKDN
Pelatihan Tkdn atau Training Keterampilan Dan Nilai, adalah suatu program pelatihan yang dirancang untuk mengembangkan keterampilan dan nilai-nilai tertentu pada seseorang.
Oleh karena itu, mengikuti training TKDN tidak hanya menguntungkan individu dalam pengembangan karirnya, tetapi juga mendukung pertumbuhan organisasi secara keseluruhan.
TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING TKDN
Tujuan Training TKDN:
- Peningkatan Keterampilan:
- Meningkatkan keterampilan teknis yang sesuai dengan bidang pekerjaan.
- Pengembangan Soft Skills:
- Mengasah kemampuan komunikasi, kepemimpinan, dan kerja tim.
- Peningkatan Produktivitas:
- Meningkatkan produktivitas dan efisiensi kerja individu.
- Penyegaran Pengetahuan:
- Menyediakan pembaruan terkait perkembangan terbaru dalam industri.
- Peningkatan Daya Saing:
- Meningkatkan daya saing individu di pasar kerja.
- Pemahaman Etika Kerja:
- Memperkuat pemahaman tentang etika kerja dan profesionalisme.
- Adaptasi Teknologi:
- Meningkatkan kemampuan dalam mengadopsi dan beradaptasi dengan teknologi terkini.
- Pembangunan Karir:
- Memberikan landasan untuk perkembangan karir yang berkelanjutan.
- Pengembangan Jaringan:
- Membantu memperluas jaringan profesional dan kesempatan kolaborasi.
- Inovasi dan Kreativitas:
- Mendorong pemikiran inovatif dan kreativitas dalam menjalankan tugas pekerjaan.
Manfaat Training TKDN:
- Peningkatan Kinerja:
- Meningkatkan kinerja individu dalam tugas-tugas sehari-hari.
- Peningkatan Kepercayaan Diri:
- Memberikan kepercayaan diri melalui penguasaan keterampilan baru.
- Peningkatan Kesadaran Profesional:
- Meningkatkan kesadaran terhadap standar dan praktek terbaik dalam industri.
- Peningkatan Kesetiaan Karyawan:
- Meningkatkan tingkat kepuasan dan loyalitas karyawan terhadap perusahaan.
- Penyempurnaan Proses Bisnis:
- Mendukung peningkatan proses bisnis dan efisiensi operasional.
- Peningkatan Pengambilan Keputusan:
- Meningkatkan kemampuan dalam pengambilan keputusan yang efektif.
- Pengurangan Kesalahan:
- Mengurangi tingkat kesalahan melalui peningkatan keahlian.
- Penyediaan Pemimpin Masa Depan:
- Membangun calon pemimpin melalui pengembangan kepemimpinan.
- Pemberdayaan Tim:
- Mendorong kerjasama dan pemberdayaan tim dalam lingkungan kerja.
- Dukungan Inovasi Organisasi:
- Menyumbang pada budaya inovasi dan pengembangan organisasi.
MATERI TRAINING TKDN
1: Pengantar dan Evaluasi Keterampilan Awal
- Pengenalan kepada Training TKDN dan tujuannya.
- Evaluasi awal keterampilan teknis dan soft skills peserta.
2-3: Pengembangan Keterampilan Teknis
- Modul 1: Pemahaman Industri dan Tren Terkini
- Pengenalan tren industri terkini.
- Analisis dampak perubahan industri pada pekerjaan.
- Modul 2: Teknologi dan Alat Terkini dalam Bidang Kerja
- Pemahaman teknologi terkini yang relevan.
- Praktik penggunaan alat-alat kerja terbaru.
4-5: Pengembangan Soft Skills
- Modul 3: Komunikasi Efektif
- Aspek-aspek komunikasi yang penting dalam lingkungan kerja.
- Latihan praktis komunikasi interpersonal.
- Modul 4: Kepemimpinan dan Manajemen Waktu
- Pengembangan keterampilan kepemimpinan.
- Strategi manajemen waktu untuk meningkatkan produktivitas.
6-7: Etika Kerja dan Nilai Profesionalisme
- Modul 5: Etika Kerja dalam Praktek
- Penerapan nilai-nilai etika kerja.
- Studi kasus dan diskusi.
- Modul 6: Profesionalisme dan Tanggung Jawab
- Tanggung jawab individu dalam konteks profesionalisme.
- Latihan membangun citra profesional.
8-10: Proyek Kolaboratif dan Penerapan Keterampilan
- Proyek kelompok untuk menerapkan keterampilan yang diperoleh.
- Pembimbingan individu untuk meningkatkan kinerja.
11: Evaluasi Akhir dan Umpan Balik
- Ujian akhir untuk menilai pemahaman dan penerapan materi.
- Sesi umpan balik untuk pengembangan lanjutan.
12: Pelatihan Tambahan dan Penutup
- Pelatihan tambahan berdasarkan kebutuhan individu.
- Penutup dan sertifikat kelulusan.
Catatan:
- Materi dan urutan modul dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta dan perkembangan industri.
- Setiap modul mencakup kombinasi teori, studi kasus, dan latihan praktis untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan peserta.
PESERTA PELATIHAN TRAINING TKDN
- Karyawan Baru:
- Karyawan yang baru bergabung dengan perusahaan dan perlu mengasah keterampilan yang sesuai dengan tuntutan pekerjaan.
- Tenaga Kerja Berpengalaman:
- Karyawan yang telah lama bekerja namun ingin meningkatkan dan mengupdate keterampilan mereka sesuai dengan perkembangan industri.
- Manajer dan Pemimpin Tim:
- Manajer yang ingin mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan manajemen tim untuk meningkatkan kinerja kelompok.
- Profesional Teknis:
- Individu dengan latar belakang teknis yang ingin menguasai atau memperbarui keterampilan teknis mereka.
- Pekerja Mandiri:
- Freelancer atau pekerja mandiri yang ingin meningkatkan daya saing mereka di pasar bebas.
- Mahasiswa dan Fresh Graduate:
- Mahasiswa atau lulusan baru yang ingin mempersiapkan diri untuk memasuki pasar kerja dengan keterampilan yang dibutuhkan.
- Individu yang Berubah Bidang:
- Orang-orang yang sedang berpindah bidang pekerjaan dan perlu mengakuisisi keterampilan baru sesuai dengan kebutuhan baru mereka.
- Tim Proyek atau Tim Peningkatan Kinerja:
- Tim yang bekerja pada proyek khusus atau mencari cara untuk meningkatkan kinerja tim secara keseluruhan.
- Pemilik Bisnis atau Pengusaha:
- Pemilik bisnis atau pengusaha yang ingin meningkatkan efisiensi operasional dan keterampilan manajemen mereka.
- Profesional yang Ingin Berkembang Karir:
- Individu yang memiliki ambisi untuk naik pangkat atau berkembang dalam karir mereka dan membutuhkan keterampilan tambahan untuk mencapai tujuan tersebut.
Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata
Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.
Metode Pelatihan di Bandung
Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia
Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.
Jadwal Training Terbaru di Tahun 2024
Januari : 16-17 Januari 2024
Februari : 13-14 Februari 2024
Maret : 5-6 Maret 2024
April : 24-25 April 2024
Mei : 21-22 Mei 2024
Juni : 11-12 Juni 2024
Juli : 16-17 Juli 2024
Agustus : 20-21 Agustus 2024
September : 17-18 September 2024
Oktober : 8-9 Oktober 2024
November : 12-13 November 2024
Desember : 17-18 Desember 2024
Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Investasi Pelatihan terbaik di tahun 2024 ini :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.
