TRAINING STRATEGIC LEARNING AND DEVELOPMENT (SLD)
Apakah Anda Seorang: Manajer dan pemimpin perusahaan: Pelatihan SLD dapat membantu manajer dan pemimpin dalam mengembangkan keterampilan strategis yang diperlukan untuk mengelola tim, merencanakan strategi bisnis, dan mencapai tujuan organisasi. Profesional di bidang sumber daya manusia (SDM): Pelatihan SLD dapat membantu profesional SDM dalam memahami dan menerapkan praktik terbaik dalam pengembangan sumber daya manusia, merencanakan […]
TRAINING SISTEM PENGGAJIAN MODERN (REMUNERASI) UNTUK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN DENGAN PENDEKATAN ERGONOMI DAN PSIKOLOGI
Apakah Anda Seorang: Manajer SDM (Sumber Daya Manusia): Manajer SDM bertanggung jawab untuk mengelola kebijakan gaji dan tunjangan perusahaan. Mereka perlu memahami bagaimana sistem penggajian modern dengan pendekatan ergonomi dan psikologi dapat mempengaruhi produktivitas karyawan. Karyawan: Karyawan adalah pihak yang secara langsung menerima gaji dan tunjangan dari perusahaan. Dengan mengikuti pelatihan ini, karyawan dapat memahami […]
TRAINING SISTEM PENGGAJIAN DESAIN DAN PENGEMBANGAN
Apakah Anda Seorang: Staf HR atau personalia: Mereka bertanggung jawab untuk mengelola sistem penggajian di perusahaan. Dengan mengikuti pelatihan ini, mereka dapat memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk merancang dan mengembangkan sistem penggajian yang efektif. Manajer keuangan: Manajer keuangan bertanggung jawab untuk mengelola anggaran dan mengawasi aspek keuangan perusahaan. Pelatihan dalam sistem penggajian akan […]
TRAINING KEBIASAAN EFEKTIF
Apakah Anda Seorang: Manajer atau pemimpin perusahaan: Pelatihan kebiasaan efektif dapat membantu manajer atau pemimpin perusahaan dalam mengembangkan kebiasaan produktif, seperti mengelola waktu dengan baik, mengambil keputusan yang tepat, dan memimpin dengan efektif. Karyawan yang ingin meningkatkan produktivitas: Pelatihan kebiasaan efektif dapat membantu karyawan dalam mengembangkan kebiasaan yang memungkinkan mereka bekerja secara lebih efisien dan […]
TRAINING SERVICE IN MBTI & PERSONALITY PROFILLING
Apakah Anda Seorang: Training Service In Mbti & Personality Profilling Konsultan SDM dan pelatih: Para profesional yang bekerja di bidang pengembangan sumber daya manusia, konsultan organisasi, atau pelatih kepemimpinan mungkin perlu mengikuti pelatihan ini untuk memperkaya pengetahuan mereka tentang penggunaan MBTI dan profil kepribadian dalam konteks pengembangan tim dan kepemimpinan. Tenaga kerja di bidang sumber […]
TRAINING PURCHASING NEGOTIATING SKILLS AND DEALING WITH SUPPLIERS
Apakah Anda Seorang: Tim Pembelian atau Departemen Pengadaan: Anggota tim pembelian atau departemen pengadaan dalam sebuah perusahaan perlu memiliki keterampilan negosiasi yang kuat untuk mendapatkan kesepakatan terbaik dengan pemasok dan mengelola hubungan dengan mereka. Manajer Pembelian: Manajer pembelian bertanggung jawab atas strategi pembelian perusahaan dan memimpin tim dalam melakukan negosiasi dengan pemasok. Pelatihan dalam keterampilan […]
TRAINING PREPARATION FOR PENSION PROGRAM FOR EMPLOYEES
Apakah Anda Seorang: Karyawan yang mendekati usia pensiun: Pelatihan ini sangat penting bagi karyawan yang akan segera pensiun. Mereka perlu memahami proses pensiun, manfaat yang tersedia, dan cara mengelola keuangan pensiun mereka. Manajer dan HR: Pelatihan ini juga bermanfaat bagi manajer dan tim HR perusahaan. Mereka perlu memahami persyaratan dan kebijakan pensiun, sehingga mereka dapat […]
TRAINING POWERFULL COMMUNICATION USING NLP
Apakah Anda Seorang: Manajer dan Eksekutif Bisnis: Pelatihan ini dapat membantu manajer dan eksekutif dalam mengembangkan keterampilan komunikasi yang kuat untuk memimpin tim, bernegosiasi, dan mempengaruhi orang lain secara efektif. Pemasar dan Penjualan: Pelatihan Powerful Communication menggunakan NLP dapat membantu para profesional pemasaran dan penjualan dalam menyampaikan pesan mereka dengan cara yang persuasif dan mempengaruhi […]
TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN: PERENCANAAN PENDIRIAN USAHA BARU
Apakah Anda Seorang: Pegawai atau karyawan yang akan segera memasuki masa pensiun: Individu yang telah bekerja dalam perusahaan atau organisasi selama bertahun-tahun dan akan segera memasuki masa pensiun dapat mengambil pelatihan untuk mempersiapkan pendirian usaha baru. Pelatihan ini dapat membantu mereka memahami proses perencanaan, pelaksanaan, dan pengelolaan usaha yang sukses. Orang yang memiliki minat atau […]
TRAINING PERJANJIAN KERJA DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL
Apakah Anda Seorang: Pengusaha atau pemilik bisnis: Pelatihan ini akan membantu mereka memahami peraturan hukum terkait hubungan kerja, kepentingan karyawan, serta tanggung jawab dan kewajiban mereka sebagai pengusaha. Manajer sumber daya manusia (SDM): Pelatihan ini penting bagi para manajer SDM untuk mempelajari peraturan ketenagakerjaan, prosedur pengelolaan kontrak kerja, serta cara mengelola hubungan industrial dengan efektif. […]