PELATIHAN ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA

DESKRIPSI PELATIHAN ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA Dalam suatu perusahaan modern dibutuhkan pengembangan SDM secara terus menerus, karena SDM sebagai aset yang terpenting yang dapat menentukan berkembangnya perusahaan. Untuk itu diperlukan analisa perngembangan SDM yang layak dan efektif. Setelah mengikuti training ini para peserta diharapkan dapat lebih memahami faktor-faktor penentu keberhasilan strategi pengembangan kualitas SDM […]
Pelatihan Balance Scorecard : Strategic Alignment on Balance Scorecard

Training Balance Scorecard : Strategic Alignment on Balance Scorecard Deskripsi Pelatihan Balance Scorecard : Strategic Alignment on Balance Scorecard Pelatihan ini membahas pemanfaatan rerangka balanced scorecard sebagai inti sistem perencanaan laba jangka panjang. Dengan rerangka balanced scorecard, sistem perencanaan laba jangka panjang difokuskan untuk mendongkrak kemampuan perusahaan dalam menghasilkan kinerja keuangan. Course Outline Pelatihan Balance […]
PELATIHAN BRAINWARE MANAGEMENT

BRAINWARE MANAGEMENT TRAINING DESKRIPSI PELATIHAN BRAINWARE MANAGEMENT Daya saing suatu organisasi sangatlah ditentukan oleh daya saing sumber daya manusianya. Melalui pemahaman dari sisi otak, emosi dan fisik, dengan mengelola cara berfikir seseorang dapat meningkatkan daya saingnya secara berkelanjutan. Program ini disusun secara khusus, untuk dapat mengetahui dan menerapkan “bagaimana pendekatan dari body dan mindbrain / […]
Pelatihan New Employee Orientation

Training New Employee Orientation Deskripsi Pelatihan Program Training New Employee Orientation Setiap karyawan atau pegawai baru wajib mengikuti orientasi di perusahaan. Hal ini disebabkan pentingnya orientasi karyawan baru secara efektif mengintegrasikan karyawan baru ke dalam perushaan dan membantu dengan retensi, motivasi, kepuasan kerja, dan cepat memungkinkan setiap individu untuk berkontribusi menjadi anggota tim kerja. Usaha-usaha […]
Pelatihan Effective Competency Design and its Applications Workshop

Training Effective Competency Design and its Applications Workshop Description Training Effective Competency Design and its Applications Workshop Human is an important asset of a company. They are unique one. To optimize such asset and in order to boost company performance, it is important to put the right person on the right place, based on their […]
Pelatihan How to Set Up HR Lifecycle System

Training How to Set Up HR Lifecycle System (Setup & Re-engineering HR) Deskripsi Pelatihan How to Set Up HR Lifecycle System Hal yang sering menjadi masalah bagi praktisi HR adalah bagaimana membuat sistem HR lifecycle mulai dari recruitment sampai termination. Selama ini mereka selalu bekerja tanpa panduan yang jelas, sehingga yang terjadi adalah selalu try […]
Pelatihan Developing Salary Structure System Based Competency

Training Developing Salary Structure System Based Competency Pendahuluan Pelatihan Developing Salary Structure System Based Competency Dalam dunia industri, perlahan tapi pasti pembuatan Salary Structure akan mengalami pergeseran besaran komposisinya, dari Fix Salary menuju Variable Salary, dari Job grade menuju person grade. Mengapa hal ini terjadi? karena semakin dihargainya kemampuan dan potensi karyawan yang mendatangkan atau […]
PELATIHAN FIRST AID SERTIFICATION

TRAINING FIRST AID SERTIFICATION First Aid Level 1 DESCRIPTION PELATIHAN FIRST AID SERTIFICATION This course provides the first aider with the knowledge and skills to carry out emergency first aid for life threatening injuries and illnesses, as well as to provide first aid care for injuries and illnesses in the home or in the workplace. […]
Pelatihan Effective Competency Based Performance Appraisal System

Training Effective Competency Based Performance Appraisal System Deskripsi Pelatihan Effective Competency Based Performance Appraisal System Penilaian kinerja yang didasarkan pada pencapaian sasaran individu/kelompok serta mempertimbangkan kompetensi dari setiap individu/kelompok yang dinilai, merupakan salah satu cara penilaian yang dianggap mampu mengurangi unsur subyektivitas dari penilaian, sehingga lebih dapat diterima serta dipahami oleh anak buah yang dinilai. […]
PELATIHAN COMPETENCE PROFILE ANALYSIS

COMPETENCE PROFILE ANALYSIS TRAINING DESKRIPSI PELATIHAN COMPETENCE PROFILE ANALYSIS Pelatihan ini dalam rangka meningkatkan pengetahuan dan pemahaman peserta mengenai Manajemen Sumber Daya Manusia dengan pandangan yang menyeluruh. Peserta diharapkan akan memiliki kemampuan dalam meningkatkan kualitas performa dan skill dalam kehidupan kerja, serta mampu membangun suasana kerja yang lebih baik didalam dirinya. MATERI PELATIHAN COMPETENCE PROFILE […]