Search for:
training Evaluation Training,pelatihan Evaluation Training,training Evaluation Training Batam,training Evaluation Training Bandung,training Evaluation Training Jakarta,training Evaluation Training Jogja,training Evaluation Training Malang,training Evaluation Training Surabaya,training Evaluation Training Bali,training Evaluation Training Lombok,pelatihan Evaluation Training Batam,pelatihan Evaluation Training Bandung,pelatihan Evaluation Training Jakarta,pelatihan Evaluation Training Jogja,pelatihan Evaluation Training Malang,pelatihan Evaluation Training Surabaya,pelatihan Evaluation Training Bali,pelatihan Evaluation Training Lombok
PELATIHAN EVALUATION TRAINING

Training Evaluation

training Evaluation Training,pelatihan Evaluation Training,training Evaluation Training Batam,training Evaluation Training Bandung,training Evaluation Training Jakarta,training Evaluation Training Jogja,training Evaluation Training Malang,training Evaluation Training Surabaya,training Evaluation Training Bali,training Evaluation Training Lombok,pelatihan Evaluation Training Batam,pelatihan Evaluation Training Bandung,pelatihan Evaluation Training Jakarta,pelatihan Evaluation Training Jogja,pelatihan Evaluation Training Malang,pelatihan Evaluation Training Surabaya,pelatihan Evaluation Training Bali,pelatihan Evaluation Training Lombok

Deskripsi Pelatihan Training Evaluation

Training atau pelatihan adalah aspek penting dalam upaya pengembangan Sumber Daya Manusia, yang akan berpengaruh terhadap kinerja organisasi / perusahaan baik secara langsung maupun tidak langsung.
Namun, seringkali training yang dilakukan tidak berdampak apapun terhadap karyawan, terutama pada 3 komponen kompetensi karyawan yang terdiri dari Knowledge, Skill, dan Attitude. Singkatnya, training yang dilakukan bisa dikatakan tidak berhasil, dan sudah barang tentu tidak efektif.
Ironisnya, tidak semua perusahaan atau organisasi mampu menganalisis tingkat keberhasilan dan kegagalan training dengan efektif. Bahkan banyak perusahaan yang rajin melakukan training atau mengikutsertakan karyawan dalam sejumlah program training, juga belum memahami hal ini. Padahal keberhasilan dan kegagalan training dapat dianalisis sehingga diketahui faktor apa saja yang menjadi penyebabnya.

Materi Training Evaluation

1.    Memahami Konsep dan Kerangka Efektifitas Pelatihan
2.    Indikator Efektifitas dan Inefektifitas dalam Pelatihan
3.    Model Evaluasi Pelatihan Kirkpatrick (4 Level)

1.    Desain Evaluasi Pelatihan dan Manajemen Umpan Balik (Training Feedback)
2.    Analisis Kegagalan Pelatihan dan Dampak Kegagalan Pelatihan
3.    Alat (Tools) yang digunakan untuk Analisis Kegagalan Pelatihan

1.    Identifikasi Akar Penyebab (Root-Causes) Kegagalan
2.    Merumuskan dan Mengembangkan Solusi Kegagalan Pelatihan

PESERTA :
Corporate Training Manager, Training Center Manager, HRD Manager / HR Training Manager, Training Analyst / Training Evaluator / Training Assessor, Training Administrator, Trainer / Corporate Trainer / Training Facilitator, HRD Consultant, Training Consultant

Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Sistem Penggajian Tenaga Outsource,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Batam,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bandung,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jakarta,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jogja,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Malang,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Surabaya,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bali,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Lombok,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Batam,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bandung,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jakarta,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jogja,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Malang,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Surabaya,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bali,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Lombok
Pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource

Training Sistem Penggajian Tenaga Outsource

training Sistem Penggajian Tenaga Outsource,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Batam,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bandung,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jakarta,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jogja,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Malang,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Surabaya,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bali,training Sistem Penggajian Tenaga Outsource Lombok,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Batam,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bandung,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jakarta,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Jogja,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Malang,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Surabaya,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Bali,pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource Lombok

Deskripsi Pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource

Sistem penggajian & pengupahan yang baik merupakan harapan semua pihak yang terlibat di perusahaan. Stabilitas perusahaan bergantung pada penerapan sistem tersebut. Sistem yang disusun harus mengakomodir kepentingan banyak pihak (manajemen perusahaan, karyawan, regulator) untuk menciptakan iklim usaha yang lebih kondusif. Dalam hal perusahaan yang menggunakan tenaga outcource, system penggajian yang dilakukan pada dasarnya tidak jauh berbeda, hanya saja ada beberapa persyaratan yang harus dipenuhi karena melibatkan beberapa pihak. Kekurangpahaman dalam manajemen penggajian outsourcing tentu berpeluang pada munculnya masalah. Program pelatihan ini didesain secara khusus untuk menambah pengetahuan dan meningkatkan kemampuan para eksekutif perusahaan, direktur dan manajer SDM serta divisi penggajian & kesejahteraan dalam merancang, menyusun dan mengelola sistem penggajian/pengupahan khususnya bagi para tegaga outsource.

Tujuan
Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan dapat memahami prinsip-prinsip penggajian tenaga outsourcing yang bekerja di perusahaan sesuai perundangan yang berlaku

Materi Pelatihan Sistem Penggajian Tenaga Outsource

1.    Prinsip-prinsip manajemen imbalan/pengupahan
2.    Menetapkan besaran patokan upah : komponen upah, komposisi upah, jam kerja, masa kerja
3.  Strategi & Kebijakan Peninjauan upah, gaji, tunjangan & fasilitas Ketentuan Pasal 64 s/d Pasal 66 UU Ketenagakerjaan dan putusan Mahkamah Konstitusi tahun 2004
4.    Pemotongan upah Tenaga Outsource yang telah diatur oleh Peraturan Perundangan

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Batam,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bandung,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jakarta,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jogja,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Malang,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Surabaya,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bali,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Lombok,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Batam,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bandung,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jakarta,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jogja,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Malang,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Surabaya,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bali,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Lombok
Training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP

Pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP

training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Batam,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bandung,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jakarta,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jogja,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Malang,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Surabaya,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bali,training Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Lombok,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Batam,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bandung,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jakarta,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Jogja,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Malang,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Surabaya,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Bali,pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud dengan Human Behavior dan NLP Lombok

Deskripsi Pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud

Tindak kecurangan yang seringkali terjadi dalam perusahaan, memiliki dampak yang cukup besar, karena biasanya perusahaan tersebut akan mengalami banyak hambatan dalam produktivitas pada perusahaannya. Lalu bagaimana tindak kecurangan tersebut dapat terjadi dan apa saja penyebab dari terjadinya fraud, serta teknik apa yang harusnya digunakan dalam melakukan pencegahan. Praktek kecurangan secara umum yang sering terjadi  dan mudah ditemui dikehidupan sehari-hari adalah tidak mencatat pendapatan, menyembunyikan penagih piutang, pencurian material, pemalsuan dokumen pengeluaran, Penyalahgunaan dana kas kecil. Sedangkan yang menjadi penyebab dari terjadinya kecurangan adalah adanya kesempatan peluang, motivasi pribadi, daya tarik keuntungan yang didapat, keberhasilan melakukan fraud oleh pihak lain, dan lemahnya sistem pengawasan serta pengendalian. Setelah diberikan penjelasan mengenai Fraud, dihari kedua para peserta diajak untuk melakukanoutcome frame, yang merupakan langkah awal dalam pendekatan NLP, outcome frame sendiri adalah satu set pertanyaan yang mengorientasikan pikiran seseorang sedemikian rupa sehingga memaksimalkan kemungkinan mendapatkan apa yang diinginkan. Apabila ini sering dilakukan secara terus menerus maka akan mengasah ketajaman, kepekaan, dan intuisi sesorang dalam menghadapi suatu tantangan atau masalah. Kepekaan seseorang akan lebih mendalam ketika berada dalam gelombang teta, maka dengan dilakukannya hypnosis akan mengajak seseorang masuk kedalam frekuensi gelombang tersebut. Pelatihan ini akan membahas mengenai analisa pendeteksian fraud dengan human behavior dan NLP.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

  • Meningkatkan kompetensi auditor dalam melakukan Fraud audit & investigasi;
  • Meningkatkan Auditor dalam melakukan Analisis Kelemahan Kontrol dan faktor lainnya yang menjadi pemicu kecurangan;
  • Meningkatkan nilai tambah audit internal bagi perusahaan;
  • Kompeten dalam mengenali tanda-tanda kebohongan

Materi Pelatihan Analisa Pendeteksian Fraud

  1. Konsep fraud dan mekanismenya
  2. Anatomi dan pola fraud terhadap perusahaan
  3. Karakteristik, jenis-jenis dan faktor pemicu terjadi fraud
  4. Pengenalan NLP
  5. System prosedur pelaksanaan dan pengawasan perusahaan
  6. Perilaku manusia dan pola pikirnya terhadap fraud
  7. Studi kasus dan diskusi

Peserta

Peserta dapat diikuti oleh semua yang tertarik pada bidang ini. Selain itu juga dapat diikuti oleh semua yang ingin mengatahui dan mendalami tentang bidang ini.

Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Batam,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bandung,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jakarta,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jogja,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Malang,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Surabaya,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bali,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Lombok,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Batam,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bandung,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jakarta,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jogja,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Malang,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Surabaya,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bali,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Lombok
PELATIHAN PUBLIC RELATIONS DAN PERUBAHAN PERILAKU ORGANISASI

Training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi

training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Batam,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bandung,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jakarta,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jogja,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Malang,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Surabaya,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bali,training Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Lombok,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Batam,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bandung,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jakarta,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Jogja,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Malang,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Surabaya,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Bali,pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi Lombok

Deskripsi Pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi

Public relations diperlukan dalam proses penyampaian misi dan visi suatu organisasi kepada masyarakat atau klien. Pelatihan ini ditujukan untuk memberikan pemahaman tentang me-manage manusia dalam suatu organisasi khususnya mengenai factor-faktor yang membentuk dan mempengaruhi perilaku manusia dalam organisasi.

Materi Pelatihan Public Relations dan Perubahan Perilaku Organisasi

1.    Penulisan press release
2.    Bekerja dengan media
3.    Crafting a speech
4.    Links to fundamental resources, and more
5.    Pengenalan perilaku organisasi
6.    Scientific Management
7.    Perbedaan individu dan personality
8.    Pembelajaran
9.    Teori motivasi
10.    Dinamik grup dan proses
11.    Gaya kepemimpinan
12.    Struktur dan perubahan organisasi
13.    Kekuatan dan control dalam organisasi

Peserta

Peserta dapat diikuti oleh semua yang tertarik pada bidang ini. Selain itu juga dapat diikuti oleh semua yang ingin mengatahui dan mendalami tentang bidang ini.

Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Developing Effective Job Analysis & Evaluation,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Batam,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bandung,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jakarta,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jogja,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Malang,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Surabaya,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bali,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Lombok,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Batam,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bandung,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jakarta,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jogja,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Malang,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Surabaya,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bali,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Lombok
Pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation

Training Developing Effective Job Analysis & Evaluation

training Developing Effective Job Analysis & Evaluation,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Batam,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bandung,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jakarta,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jogja,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Malang,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Surabaya,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bali,training Developing Effective Job Analysis & Evaluation Lombok,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Batam,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bandung,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jakarta,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Jogja,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Malang,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Surabaya,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Bali,pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation Lombok

Deskripsi Pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation

Organisasi pasti memiliki susunan atau struktur demi terciptanya kenyamanan dalam menjalankan aktivitasnya. Susunan atau struktur organisasi (perusahaan) tersebut memiliki posisi-posisi yang harus ditempati oleh sumber daya manusia yang tepat yang biasanya dinamakan jabatan. Jabatan berkaitan dengan serangkaian pekerjaan yang akan dilakukan dan persyaratan yang diperlukan untuk melakukan tugas tersebut dan kondisi lingkungan di mana pekerjaan tersebut dilakukan. Data yang dikumpulkan secara lebih rinci meliputi tugas-tugas (duties), tanggung jawab (responsibility), kemampuan manusia (human ability), dan standar unjuk kerja (performance standard). Analisis jabatan (job analysis) merupakan suatu proses yang sistematik untuk mengetahui mengenai isi dari suatu jabatan (job content) yang meliputi tugas-tugas, pekerjaan-pekerjaan, tanggung jawab, kewenangan, dan kondisi kerja, dan mengenai syarat-syarat kualifikasi yang dibutuhkan (job requirements) seperti pendidikan, keahlian, kemampuan, pengalaman kerja, dan lain-lain, agar seseorang dapat menjalankan tugas-tugas dalam suatu jabatan dengan baik. Pelatihan ini akan membahas mengenai developing effective job analysis & evaluation dan sangat bermanfaat bagi segala divisi SDM.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

  • Memahami konsep developing effective job analysis & evaluation
  • Mengidentifikasi job analysis & evaluation secara tepat

Materi Pelatihan Developing Effective Job Analysis & Evaluation

  1. Analisis pekerjaan
  2. Penggunaan analisis pekerjaan : seleksi, pelatihan, kompensasi dan pengembangan karir
  3. Persamaan dan perbedaan antara analisis pekerjaan dan evaluasi pekerjaan
  4. Variasi metode dan teknik analisis pekerjaan
  5. Permintaan pekerjaan: lingkungan dan kebutuhan organisasi
  6. Tujuan adanya job analysis & evaluation
  7. Studi kasus dan diskusi

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari divisi SDM, ataupun divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai developing effective job analysis & evaluation.
Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

Pelatihan Customer Value Solutions

Training Customer Value Solutions

training Customer Value Solutions,pelatihan Customer Value Solutions,training Customer Value Solutions Batam,training Customer Value Solutions Bandung,training Customer Value Solutions Jakarta,training Customer Value Solutions Jogja,training Customer Value Solutions Malang,training Customer Value Solutions Surabaya,training Customer Value Solutions Bali,training Customer Value Solutions Lombok,pelatihan Customer Value Solutions Batam,pelatihan Customer Value Solutions Bandung,pelatihan Customer Value Solutions Jakarta,pelatihan Customer Value Solutions Jogja,pelatihan Customer Value Solutions Malang,pelatihan Customer Value Solutions Surabaya,pelatihan Customer Value Solutions Bali,pelatihan Customer Value Solutions Lombok

Deskripsi Pelatihan Customer Value Solutions

Meski tidak dapat dipungkiri bahwa value berupa uang memang yang paling sederhana dan paling mudah ditengarai daripada value secara fungsional. Agar dapat memberikan keunggulan kompetitif, tidaklah cukup hanya melihat dari perspektif shareholder value saja, apalagi kalau sampai mengorbankan tujuan jangka panjang.  Tak kalah penting adalah customer value. Shareholder value hanya akan dicapai melalui super customer value yang menyajikan keunggulan diferensial yang kompetitif. Customer value merupakan preferensi yang dirasakan pelanggan terhadap ciri produk, kinerja, dan apakah memenuhi apa yang dinginkan. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mengenai customer value solutions serta mengoptimalkan kemampuan perusahaan untuk mencapai tujuan strategis perusahaan.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

  • Memahami konsep customer value solutions;
  • Memahami pentingnya nilai solusi pelangggan;
  • Mampu meningkatkan kinerja agar tetap terjalin baik hubungan dengan pelangggan

Materi Pelatihan Customer Value Solutions

  1. Konsep customer value solutions
  2. Pelatihan pelayanan
  3. Penanganan masalah bagi pelanggan
  4. Bina hubungan baik dengan pelanggan
  5. Pentingnya customer value solutions bagi perusahaan
  6. Dampak customer value solutions
  7. Studi Kasus dan Diskusi

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari semua Divisi, ataupun instansi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai customer value solutions
Wirausaha
Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Conflict to Collaboration,pelatihan Conflict to Collaboration,training Conflict to Collaboration Batam,training Conflict to Collaboration Bandung,training Conflict to Collaboration Jakarta,training Conflict to Collaboration Jogja,training Conflict to Collaboration Malang,training Conflict to Collaboration Surabaya,training Conflict to Collaboration Bali,training Conflict to Collaboration Lombok,pelatihan Conflict to Collaboration Batam,pelatihan Conflict to Collaboration Bandung,pelatihan Conflict to Collaboration Jakarta,pelatihan Conflict to Collaboration Jogja,pelatihan Conflict to Collaboration Malang,pelatihan Conflict to Collaboration Surabaya,pelatihan Conflict to Collaboration Bali,pelatihan Conflict to Collaboration Lombok
Pelatihan Conflict to Collaboration

Training Conflict to Collaboration

training Conflict to Collaboration,pelatihan Conflict to Collaboration,training Conflict to Collaboration Batam,training Conflict to Collaboration Bandung,training Conflict to Collaboration Jakarta,training Conflict to Collaboration Jogja,training Conflict to Collaboration Malang,training Conflict to Collaboration Surabaya,training Conflict to Collaboration Bali,training Conflict to Collaboration Lombok,pelatihan Conflict to Collaboration Batam,pelatihan Conflict to Collaboration Bandung,pelatihan Conflict to Collaboration Jakarta,pelatihan Conflict to Collaboration Jogja,pelatihan Conflict to Collaboration Malang,pelatihan Conflict to Collaboration Surabaya,pelatihan Conflict to Collaboration Bali,pelatihan Conflict to Collaboration Lombok

Deskripsi Pelatihan Conflict to Collaboration

Dalam kehidupan sehari-hari, kita tidak akan pernah terlepas dari permasalahan atau konflik. Rangkaian konflik selalu menghadang selama perkembangan kehidupan kita sebagai penguji dalam pencapaian kedewasaan diri. Rangkaian konflik tersebut timbul dari berbagai sudut kehidupan entah itu dari batin kita sendiri atau dari hasil interaksi dengan orang di sekitar kita. Konflik timbul akibat ketidakseimbangan antara hubungan-hubungan kesenjangan status sosial, kurang meratanya kemakmuran, dan akses yang tidak seimbang terhadap sumber daya, serta kekuasaan yang tidak seimbang yang kemudian menimbulkan masalah-masalah seperti diskriminasi, pengangguran, kemiskinan, penindasan, dan kejahatan. Masing-masing tingkat tersebut saling berkaitan, membentuk sebuah rantai yang memiliki potensi kekuatan untuk menghadirkan perubahan, baik yang konstruktif maupun yang dekstruktif. Strategi penyelesain konflik terdapat beberapa jenis, dan salah satunya dengan kolaborasi. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mengenai conflict to collaboration serta mengoptimalkan kemampuan perusahaan untuk mencapai tujuan strategis perusahaan.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

  • Memahami konsep conflict to collaboration;
  • Mampu memberikan kontribusi pemikiran dan sebagai bahan pertimbangan dalam memberikan alternatif pemecahan terhadap penyelesaian konflik bagi semua stakeholders.

Materi Pelatihan Conflict to Collaboration

  1. Konsep conflict to collaboration
  2. Manajemen konflik
  3. Penyebab konflik
  4. Kategori konflik
  5. Proses konflik
  6. Pendekatan pengelolaan konflik
  7. Langkah dan strategi penyelesaian konflik
  8. Studi Kasus dan Diskusi

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari Divisi SDM, atau divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai conflict to collaboration
Mediator konflik
Dosen atau pengajar mata kuliah  Negosiasi dan Resolusi Konflik
Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Coaching Supportive & Directive Approaches,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches,training Coaching Supportive & Directive Approaches Batam,training Coaching Supportive & Directive Approaches Bandung,training Coaching Supportive & Directive Approaches Jakarta,training Coaching Supportive & Directive Approaches Jogja,training Coaching Supportive & Directive Approaches Malang,training Coaching Supportive & Directive Approaches Surabaya,training Coaching Supportive & Directive Approaches Bali,training Coaching Supportive & Directive Approaches Lombok,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Batam,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Bandung,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Jakarta,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Jogja,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Malang,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Surabaya,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Bali,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Lombok
Pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches

Training Coaching Supportive & Directive Approaches

training Coaching Supportive & Directive Approaches,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches,training Coaching Supportive & Directive Approaches Batam,training Coaching Supportive & Directive Approaches Bandung,training Coaching Supportive & Directive Approaches Jakarta,training Coaching Supportive & Directive Approaches Jogja,training Coaching Supportive & Directive Approaches Malang,training Coaching Supportive & Directive Approaches Surabaya,training Coaching Supportive & Directive Approaches Bali,training Coaching Supportive & Directive Approaches Lombok,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Batam,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Bandung,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Jakarta,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Jogja,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Malang,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Surabaya,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Bali,pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches Lombok

Deskripsi Pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches

Pelatihan pendukung untuk membantu karyawan  berhasil dan untuk mempertahankan standar kinerja seringkali sulit. Pimpinan perlu tahu kapan menerapkan pelatihan pendukung maupun pembinaan direktif dan mampu menganalisis tingkat kesiapan bagi karyawan yang akan menerima pelatihan dan pembinaan. Pelatihan adalah tanggung jawab utama seorang pimpinan, dan bagi banyak orang itu dapat menjadi tantangan utama. Pimpinan harus mampu mempertahankan standar kinerja, dan karyawan harus mengikuti kebijakan serta prosedur dalam mencapai target individu dan tim.  Pemimpin  yang baik tahu bahwa membangun hubungan dengan karyawan-karyawan adalah satu-satunya cara untuk mencapai tujuan tersebut dalam jangka panjang. Mereka harus  mampu menggunakan berbagai teknik pembinaan dan pendekatan, tergantung pada masing-masing individu dan keadaan. Hak campuran mendukung dan pembinaan direktif dapat membawa hasil  yang terbaik dalam diri setiap orang. Pelatihan ini akan membahas mengenai pelatihan pendukung dan pembinaan directif yang berguna bagi para pimpinan perusahaan maupun personil SDM.

Materi Pelatihan Coaching Supportive & Directive Approaches

  1. Konsep Coaching Supportive & Directive Approaches
  2. Pengertian Pelatihan Pendukung
  3. Pengertian Pembinaan Directif
  4. Manfaat Coaching Supportive & Directive Approaches
  5. Tata Cara dalam Coaching Supportive & Directive Approaches
  6. Manfaat Coaching Supportive & Directive Approaches
  7. Diskusi dan studi kasus

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, perserta diharapkan:

  1. Memahami perbedaan antara pelatihan pendukung dan pembinaan direktif;
  2. Mengevaluasi bagaimana individu yang berbeda akan menanggapi pembinaan;
  3. Menerapkan pembinaan direktif untuk menutup kesenjangan perilaku;

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager hingga level diatasnya dari Divisi SDM atau divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi, Profesional atau siapapun yang ingin menambah pengetahuan mengenai mengenai Pelatihan Pendukung & Pembinaan Direktif
Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Coaching Salespeople,pelatihan Coaching Salespeople,training Coaching Salespeople Batam,training Coaching Salespeople Bandung,training Coaching Salespeople Jakarta,training Coaching Salespeople Jogja,training Coaching Salespeople Malang,training Coaching Salespeople Surabaya,training Coaching Salespeople Bali,training Coaching Salespeople Lombok,pelatihan Coaching Salespeople Batam,pelatihan Coaching Salespeople Bandung,pelatihan Coaching Salespeople Jakarta,pelatihan Coaching Salespeople Jogja,pelatihan Coaching Salespeople Malang,pelatihan Coaching Salespeople Surabaya,pelatihan Coaching Salespeople Bali,pelatihan Coaching Salespeople Lombok
Pelatihan Coaching Salespeople

Training Coaching Salespeople

training Coaching Salespeople,pelatihan Coaching Salespeople,training Coaching Salespeople Batam,training Coaching Salespeople Bandung,training Coaching Salespeople Jakarta,training Coaching Salespeople Jogja,training Coaching Salespeople Malang,training Coaching Salespeople Surabaya,training Coaching Salespeople Bali,training Coaching Salespeople Lombok,pelatihan Coaching Salespeople Batam,pelatihan Coaching Salespeople Bandung,pelatihan Coaching Salespeople Jakarta,pelatihan Coaching Salespeople Jogja,pelatihan Coaching Salespeople Malang,pelatihan Coaching Salespeople Surabaya,pelatihan Coaching Salespeople Bali,pelatihan Coaching Salespeople Lombok

Deskripsi Pelatihan Coaching Salespeople

Dalam dunia bisnis membutuhkan wiraniaga. uatu perusahaan dagang biasanya kemajuan perusahaan juga ditentukan oleh para tenaga penjualannya. Sedangkan masih banyak tenaga penjualan yang kurang kompeten, dan untuk masalah tersebut adalah dengan dimulai dari manager pemasaran. Seorang manager pemasaran harus mengerti fungsi pokok dari manajemen penjualan yaitu perencanaan, pengorganisasian dan pengendalian. Selain itu harus bisa memilih mana tenaga penjualan yang kompeten dan mana yang tidak. Itu bisa diikukan saat rekrutmen tenaga penjualan baru. Sedangkan untuk tenaga penjualan yang lama tetapi kurang kompeten bisa dilakukan pelatihan pada tenaga penjualan. Pelatihan tersebut mesti dilakukan dengan baik dan terorganisasi. Pelatihan dimulai dari perencanaan pelatihan, menyusun program pelatihan dan melakukan evaluasi pelatihan. Dengan dilakukan pelatihan terhadap tenaga penjualan yang kurang kompeten diharapkan tenaga penjualan tersebut bisa menjadi lebih bermutu dan dapat memajukan perusahaan tersebut. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mengenai coaching salespeople serta mengoptimalkan kemampuan perusahaan untuk mencapai tujuan strategis perusahaan.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

  • Memahami konsep coaching salespeople;
  • Mengasah kemampuan seorang salespeople;
  • Mampu memberikan arahan tepat kepada salespeople

Materi Pelatihan Coaching Salespeople

  1. Konsep coaching salespeople
  2. Membangun jiwa “sales”
  3. Tugas salespeople
  4. To be a good salespeople
  5. Motivasi salespeople
  6. Studi Kasus dan Diskusi

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari Marketing Divisi, ataupun divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai coaching salespeople
Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928

training Coach for Performance Improvement,pelatihan Coach for Performance Improvement,training Coach for Performance Improvement Batam,training Coach for Performance Improvement Bandung,training Coach for Performance Improvement Jakarta,training Coach for Performance Improvement Jogja,training Coach for Performance Improvement Malang,training Coach for Performance Improvement Surabaya,training Coach for Performance Improvement Bali,training Coach for Performance Improvement Lombok,pelatihan Coach for Performance Improvement Batam,pelatihan Coach for Performance Improvement Bandung,pelatihan Coach for Performance Improvement Jakarta,pelatihan Coach for Performance Improvement Jogja,pelatihan Coach for Performance Improvement Malang,pelatihan Coach for Performance Improvement Surabaya,pelatihan Coach for Performance Improvement Bali,pelatihan Coach for Performance Improvement Lombok
Pelatihan Coach for Performance Improvement

Training Coach for Performance Improvement

training Coach for Performance Improvement,pelatihan Coach for Performance Improvement,training Coach for Performance Improvement Batam,training Coach for Performance Improvement Bandung,training Coach for Performance Improvement Jakarta,training Coach for Performance Improvement Jogja,training Coach for Performance Improvement Malang,training Coach for Performance Improvement Surabaya,training Coach for Performance Improvement Bali,training Coach for Performance Improvement Lombok,pelatihan Coach for Performance Improvement Batam,pelatihan Coach for Performance Improvement Bandung,pelatihan Coach for Performance Improvement Jakarta,pelatihan Coach for Performance Improvement Jogja,pelatihan Coach for Performance Improvement Malang,pelatihan Coach for Performance Improvement Surabaya,pelatihan Coach for Performance Improvement Bali,pelatihan Coach for Performance Improvement Lombok

Deskripsi Pelatihan Coach for Performance Improvement

Pengembangan kinerja organisasi sangat tergantung kepada etos kerja karyawan untuk bekerja sama dan saling berkontribusi buat menghasilkan kinerja organisasi yang tinggi. Kemauan dan disiplin kerja yang terfokus kepada upaya untuk menghasilkan lebih banyak kualitas dan kuantitas akan menjadikan organisasi semakin berkinerja. Etos kerja yang baik selalu didasarkan pada kerjasama yang solid di antara karyawan untuk bisa menghasilkan kinerja yang lebih tinggi buat kejayaan organisasi. Kebutuhan tenaga-tenaga terampil sudah merupakan tuntutan yang tidak dapat ditunda lagi. Di masa krisis yang melanda seperti saat ini, justru seharusnya para manajemen puncak harus lebih menyadari bahwa tuntutan untuk memiliki sumber daya manusia yang handal harus dilakukan secara terus-menerus. Salah satu cara yang cepat untuk dapat menghasilkan karyawan yang memiliki kemampuan dan keterampilan yang memadai adalah dengan memberikan program pendidikan dan pelatihan sumber daya manusia yang tepat, terencana dan terus menerus. Sehingga dapat disimpulkan bahwa peningkatan kemampuan para karyawan yang akan berdampak pada kinerja karyawan dapat dilakukan melalui pendidikan dan pelatihan. Pelatihan ini akan membahas mengenai Pelatihan untuk Meningkatkan Kinerja sangat bermanfaat bagi personil berada di bidang SDM.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan :

  • Mampu memahami pentingnya performa kinerja
  • Mampu meningkatkan kinerja untuk kemajuan perusahaan

Materi Pelatihan Coach for Performance Improvement

  1. Pengertian Kinerja
  2. Pentingnya pelatihan bagi performa kinerja karyawan
  3. Dampak adanya pelatihan bagi karyawan
  4. Dampak adanya pelatihan bagi perusahaan
  5. Pengembangan Kinerja Melalui Kerjasama Antar Karyawan di Lingkungan Tempat Kerja
  6. Tata cara meningkatkan kinerja
  7. Studi kasus dan diskusi

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager hingga level diatasnya dari Divisi SDM atau divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi, Profesional atau siapapun yang ingin menambah pengetahuan mengenai mengenai pelatihan untuk meningkatkan kinerja.
Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

 

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8–9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 15-16 Juli 2025
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan pusattraining.com :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di pusat training untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Pendaftaran Training

Tingkatkan keterampilan untuk mendukung karier Anda sekarang! Segera daftar untuk pelatihan unggulan di PT Pusat Training Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan untuk mengembangkan diri Anda dan menjadi ahli di bidang Anda. Daftar sekarang dan raih sukses bersama kami hubungi Marketing Pusat Training Indonesia melalui WA  081218600928