Search for:
TRAINING PESTISIDA ORGANIK
TRAINING PESTISIDA ORGANIK

DESKRIPSI TRAINING PESTISIDA ORGANIK

Pelatihan Pestisida Organik sangat penting bagi para petani, agronom, dan pelaku agribisnis untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan dalam penggunaan pestisida yang ramah lingkungan. Dengan pelatihan ini, peserta belajar cara membuat, mengaplikasikan, dan mengelola pestisida organik yang efektif untuk mengendalikan hama tanpa merusak tanah, tanaman, dan ekosistem. Selain itu, pemahaman tentang regulasi, keamanan penggunaan, serta manfaat jangka panjang bagi kesehatan manusia dan lingkungan menjadi bagian integral dari pelatihan ini. Melalui pengetahuan praktis dan ilmiah yang diperoleh, peserta dapat meningkatkan produktivitas pertanian secara berkelanjutan sekaligus mengurangi ketergantungan pada bahan kimia sintetis. Dengan demikian, pelatihan ini menjadi investasi penting untuk pertanian yang lebih sehat, aman, dan ramah lingkungan.

TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING PESTISIDA ORGANIK

  1. Meningkatkan Pengetahuan Peserta – Memberikan pemahaman tentang jenis-jenis pestisida organik, cara pembuatannya, dan prinsip penggunaannya yang aman dan efektif.
  2. Mengurangi Penggunaan Bahan Kimia Berbahaya – Membantu peserta menerapkan metode pengendalian hama alami sehingga mengurangi dampak negatif pestisida sintetis pada tanaman, manusia, dan lingkungan.
  3. Meningkatkan Produktivitas Pertanian Berkelanjutan – Peserta dapat mengoptimalkan hasil panen dengan cara yang ramah lingkungan dan berkelanjutan.
  4. Meningkatkan Keamanan Pangan dan Lingkungan – Membekali peserta teknik pengendalian hama yang aman bagi konsumen, tanah, air, dan ekosistem pertanian.
  5. Meningkatkan Keterampilan Praktis – Memberikan pengalaman langsung dalam pembuatan, aplikasi, dan pengelolaan pestisida organik untuk penggunaan sehari-hari di lapangan.

OUTLINE MATERI TRAINING PESTISIDA ORGANIK

  1. Pengantar Pestisida Organik – Definisi, sejarah, dan perbedaan dengan pestisida kimia.
  2. Jenis-jenis Pestisida Organik – Pestisida nabati, mikroba, dan biokimia.
  3. Prinsip Dasar Pengendalian Hama Terpadu (PHT/IPM) – Konsep pengendalian hama secara ramah lingkungan.
  4. Bahan dan Alat untuk Pembuatan Pestisida Organik – Sumber bahan alami dan peralatan yang dibutuhkan.
  5. Teknik Pembuatan Pestisida Organik – Langkah-langkah praktis membuat pestisida dari bahan alami.
  6. Cara Aplikasi yang Efektif dan Aman – Metode penyemprotan, dosis, dan frekuensi penggunaan.
  7. Keamanan dan Keselamatan Kerja – Prosedur keselamatan saat menangani dan menyimpan pestisida organik.
  8. Dampak Lingkungan dan Kesehatan – Manfaat penggunaan pestisida organik bagi manusia, tanaman, dan ekosistem.
  9. Monitoring dan Evaluasi Efektivitas – Cara menilai keberhasilan penggunaan pestisida organik di lapangan.
  10. Studi Kasus dan Praktik Lapangan – Simulasi pembuatan dan aplikasi pestisida organik langsung di lapangan.

PESERTA TRAINING PESTISIDA ORGANIK

  1. Petani dan Pekebun – Individu yang langsung terlibat dalam kegiatan bercocok tanam dan pengendalian hama.
  2. Penyuluh Pertanian – Profesional yang membimbing petani dalam penerapan teknologi pertanian ramah lingkungan.
  3. Pelaku Agribisnis dan UMKM Pertanian – Pengusaha yang bergerak di bidang produksi tanaman organik dan hortikultura.
  4. Mahasiswa atau Praktisi Pertanian – Mereka yang ingin memperdalam pengetahuan dan keterampilan pestisida organik.
  5. Instansi Pemerintah dan Lembaga Lingkungan – Pegawai yang bertugas mengawasi keamanan pangan, lingkungan, dan pertanian berkelanjutan.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter profesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

PELATIHAN TEKNIK INSTALASI DAN PROTEKSI LISTRIK
PELATIHAN TEKNIK INSTALASI DAN PROTEKSI LISTRIK

PENGERTIAN TEKNIK INSTALASI DAN PROTEKSI LISTRIK

Pelatihan Teknik Instalasi Dan Proteksi Listrik adalah serangkaian prosedur yang dirancang untuk memastikan pemasangan dan penggunaan listrik yang aman dan efisien.

Dengan mengikuti standar teknis yang tepat, setiap instalasi listrik dapat berkontribusi pada keamanan umum dan beroperasi secara efisien, mendukung kebutuhan sehari-hari tanpa risiko yang tidak perlu.

TUJUAN DAN MANFAAT TEKNIK INSTALASI DAN PROTEKSI LISTRIK

  1. Keamanan:
    • Mencegah terjadinya kecelakaan listrik yang dapat membahayakan nyawa manusia.
    • Melindungi properti dari risiko kebakaran yang disebabkan oleh gangguan listrik.
  2. Perlindungan Peralatan:
    • Memastikan umur pakai peralatan listrik lebih lama dengan melindungi dari lonjakan tegangan atau arus pendek yang dapat merusak komponen elektronik.
  3. Efisiensi Energi:
    • Memastikan penggunaan listrik yang efisien dan mengurangi pemborosan energi melalui instalasi yang tepat.
  4. Kepatuhan Standar:
    • Memastikan bahwa instalasi listrik mematuhi standar keselamatan dan peraturan yang berlaku.
  5. Pencegahan Kegagalan Sistem:
    • Mengurangi risiko kegagalan sistem listrik melalui penggunaan perangkat perlindungan seperti pemutus sirkuit dan perangkat penangkal petir.

MATERI TEKNIK INSTALASI

  • I. Pendahuluan
    • A. Definisi dan Konsep Dasar Listrik
    • B. Pentingnya Teknik Instalasi dan Proteksi Listrik
    • C. Standar Keselamatan dan Peraturan Terkait
  • II. Komponen Instalasi Listrik
    • A. Pemilihan dan Pemasangan Kabel Listrik
    • B. Pemasangan Saklar dan Stop Kontak
    • C. Pemilihan dan Pemasangan Panel Listrik
    • D. Pemilihan dan Pemasangan Peralatan Listrik
  • III. Desain Instalasi Listrik
    • A. Perencanaan Tata Letak Instalasi
    • B. Kapasitas Beban dan Perhitungan Daya
    • C. Analisis dan Pengukuran Arus Listrik
    • D. Pemilihan Perlengkapan Proteksi Listrik
  • IV. Proteksi Listrik
    • A. Perlindungan Terhadap Lonjakan Tegangan
    • B. Perlindungan Terhadap Arus Pendek
    • C. Proteksi terhadap Sistem Grounding yang Tidak Baik
    • D. Penggunaan Pemutus Sirkuit dan Pelindung Listrik Lainnya
  • V. Teknik Pemeliharaan dan Troubleshooting
    • A. Inspeksi Rutin dan Perawatan Instalasi Listrik
    • B. Identifikasi dan Penanganan Masalah Umum
    • C. Pencegahan Kegagalan Sistem Listrik
  • VI. Studi Kasus dan Praktek Lapangan
    • A. Analisis Instalasi Listrik pada Kasus Nyata
    • B. Praktik Pemasangan dan Pengujian Proteksi Listrik
  • VII. Kesimpulan dan Evaluasi
    • A. Peninjauan Kembali Materi Pembelajaran
    • B. Evaluasi Pengetahuan dan Keterampilan Peserta
  • VIII. Sumber Referensi
    • A. Buku Referensi Teknik Instalasi dan Proteksi Listrik
    • B. Standar dan Peraturan Terkait
  • IX. Tanya Jawab dan Diskusi
    • A. Sesi Tanya Jawab untuk Peserta
    • B. Diskusi dan Pertukaran Pengalaman

PESERTA PELATIHAN TEKNIK INSTALASI DAN PROTEKSI LISTRIK

PELATIHAN TEKNIK INSTALASI DAN PROTEKSI LISTRIK

  1. Teknisi Listrik:
    • Meningkatkan pengetahuan tentang teknik instalasi dan proteksi listrik.
    • Memahami prosedur instalasi yang benar untuk mengurangi risiko kecelakaan.
  2. Engineer Elektrikal:
    • Menambah keterampilan desain instalasi listrik yang efisien.
    • Memahami konsep proteksi listrik dan penerapannya dalam perencanaan sistem.
  3. Petugas Pemeliharaan Gedung:
    • Memperoleh keterampilan pemeliharaan rutin dan pencegahan kegagalan sistem listrik.
    • Mampu melakukan troubleshooting dan perbaikan ringan pada instalasi listrik.
  4. Pemilik Usaha Kecil Menengah (UKM):
    • Memahami cara instalasi listrik yang sesuai untuk mendukung operasional usaha.
    • Mengetahui perlindungan listrik yang diperlukan untuk melindungi peralatan dan stok.
  5. Mahasiswa Teknik Elektro:
    • Meningkatkan pengetahuan praktek instalasi dan proteksi listrik di lapangan.
    • Menyiapkan diri untuk masuk ke dunia kerja dengan keterampilan yang diperlukan.
  6. Petugas Keamanan:
    • Memahami dasar-dasar proteksi listrik untuk menghindari risiko kecelakaan akibat instalasi listrik yang tidak benar.
    • Dapat memberikan respons cepat dalam situasi darurat yang melibatkan listrik.
  7. Pengelola Fasilitas:
    • Meningkatkan kemampuan manajemen pemeliharaan fasilitas listrik.
    • Memahami pentingnya perencanaan dan implementasi proteksi listrik.
  8. Pekerja Konstruksi:
    • Mengembangkan keterampilan instalasi listrik yang diperlukan dalam proyek konstruksi.
    • Memahami langkah-langkah keselamatan dalam pemasangan listrik di area konstruksi.
  9. Pengelola Energi:
    • Meningkatkan pemahaman tentang efisiensi energi dalam instalasi listrik.
    • Mengetahui teknik proteksi listrik untuk mengoptimalkan distribusi daya.
  10. Pemilik Rumah:
    • Memahami instalasi listrik yang aman untuk rumah tangga.
    • Mengetahui cara melindungi peralatan elektronik dan mencegah kebakaran listrik di rumah.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • 15 – 16 Januari 2025
  • 12 – 13 Februari 2025
  • 30–31 Maret 2026
  • 16 – 17 April 2025
  • 7-8 Mei 2025
  • 18-19 Juni 2025
  • 16–17 Juli 2026
  • 3-4 Agustus 2026
  • 17-18 September 2026
  • 21-22 Oktober 2026
  • 4-5 November 2026
  • 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Saya Cindy Felisha adalah seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HR
TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HR

DESKRIPSI TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HR

Pelatihan Human Resources for Non-HR sangat penting bagi para profesional di luar bidang SDM yang ingin memahami peran strategis manajemen sumber daya manusia dalam organisasi. Training ini membantu peserta mengenali proses HR dasar, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, hingga kepatuhan peraturan ketenagakerjaan. Dengan pemahaman ini, peserta dapat berkolaborasi lebih efektif dengan tim HR, mengambil keputusan yang mendukung pertumbuhan organisasi, serta menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis. Selain itu, pelatihan ini meningkatkan kesadaran akan pentingnya komunikasi, kepemimpinan, dan pengelolaan konflik, sehingga non-HR dapat berkontribusi secara optimal terhadap tujuan strategis perusahaan. Program ini juga mendorong pengembangan soft skills yang relevan, sehingga peserta mampu memahami perspektif karyawan dan memfasilitasi proses HR dengan lebih efisien. Pelatihan Human Resources for Non-HR bukan hanya memberi wawasan teknis, tetapi juga membekali peserta dengan kemampuan praktis untuk mendukung manajemen SDM, membangun kultur perusahaan yang sehat, dan memperkuat sinergi antar-departemen demi pencapaian hasil organisasi yang maksimal.

TRAINING  HUMAN RESOURCES FOR NON HR

TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HR

  1. Memahami Dasar-Dasar HR – Peserta memperoleh pemahaman tentang fungsi dan proses utama HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, dan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
  2. Meningkatkan Kolaborasi dengan Tim HR – Peserta mampu berkomunikasi dan bekerja sama lebih efektif dengan departemen HR, mendukung implementasi kebijakan dan program HR di organisasi.
  3. Mengembangkan Soft Skills – Pelatihan ini membantu peserta meningkatkan kemampuan komunikasi, kepemimpinan, dan penyelesaian konflik dalam konteks manajemen SDM.
  4. Mendukung Pengambilan Keputusan Strategis – Dengan wawasan HR, peserta dapat membuat keputusan operasional dan manajerial yang lebih tepat, memperkuat kinerja tim dan organisasi.
  5. Menciptakan Lingkungan Kerja Produktif – Peserta belajar bagaimana membangun budaya kerja yang sehat, memotivasi karyawan, dan meningkatkan keterlibatan serta loyalitas staf, sehingga berdampak positif pada pencapaian tujuan perusahaan.

OUTLINE MATERI  TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HR

  1. Pengenalan Human Resources (HR)
  2. Fungsi Utama HR
  3. Manajemen Kinerja
  4. Pengembangan Karyawan dan Pelatihan
  5. Manajemen Kompensasi dan Benefit
  6. Hubungan Industrial dan Kepatuhan Peraturan
  7. Komunikasi dan Kolaborasi dengan HR
  8. Kepemimpinan dan Pengelolaan Tim
  9. Manajemen Konflik dan Resolusi Masalah
  10. Menciptakan Budaya Kerja Positif

PESERTA TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HR

  1. Manajer atau Supervisor Non-HR – Profesional yang memimpin tim namun bukan berasal dari departemen HR, yang perlu memahami proses SDM untuk mendukung kinerja tim.
  2. Staf Administrasi dan Operasional – Pegawai yang terlibat dalam manajemen karyawan sehari-hari, seperti absensi, penggajian, atau pengajuan cuti, agar lebih memahami prosedur HR.
  3. Pemilik Usaha atau Entrepreneur – Pelaku usaha yang ingin memahami dasar-dasar HR untuk mengelola karyawan secara efektif tanpa memiliki tim HR khusus.
  4. Project Manager atau Koordinator Tim – Individu yang memimpin proyek lintas departemen dan membutuhkan pemahaman tentang manajemen SDM untuk mengelola tim lebih baik.
  5. Calon Pemimpin atau Karyawan yang Ditingkatkan Posisi – Profesional yang dipersiapkan untuk posisi manajerial atau supervisi agar memiliki wawasan HR dan mampu mendukung strategi organisasi.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter profesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

TRAINING PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI
PELATIHAN PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI

DESKRIPSI PELATIHAN PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI

Pelatihan Pemetaan & Pengukuran Konstruksi sangat penting bagi profesional di bidang konstruksi karena keterampilan ini menjadi fondasi utama dalam perencanaan dan pelaksanaan proyek yang akurat. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami metode pemetaan lahan, penggunaan alat ukur modern, dan teknik pengolahan data lapangan sehingga mengurangi risiko kesalahan dalam pembangunan. Kemampuan pengukuran yang tepat juga memastikan efisiensi penggunaan material, kepatuhan terhadap spesifikasi desain, serta keselamatan kerja. Dengan demikian, pelatihan ini meningkatkan kualitas proyek, mempercepat penyelesaian pekerjaan, dan meminimalkan biaya akibat kesalahan teknis. Pelatihan ini sangat relevan bagi surveyor, engineer, kontraktor, dan seluruh tenaga profesional yang terlibat dalam tahap perencanaan maupun konstruksi lapangan.

TRAINING PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI

  1. Meningkatkan akurasi pengukuran lapangan – Peserta mampu melakukan pengukuran dan pemetaan dengan tepat, meminimalkan kesalahan dalam perencanaan dan pelaksanaan konstruksi.
  2. Menguasai penggunaan alat ukur modern – Peserta familiar dengan peralatan survei dan teknologi pemetaan terbaru, seperti total station, GPS, dan drone.
  3. Efisiensi perencanaan dan penggunaan material – Data pemetaan yang akurat membantu dalam estimasi kebutuhan material dan optimalisasi desain konstruksi.
  4. Meningkatkan keselamatan dan kepatuhan teknis – Pengukuran yang tepat mendukung implementasi proyek sesuai standar keselamatan dan spesifikasi desain.
  5. Meningkatkan kemampuan analisis dan pengolahan data – Peserta dapat menginterpretasikan data lapangan untuk mendukung pengambilan keputusan dan laporan konstruksi yang profesional.

OUTLINE MATERI PELATIHAN PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI

  1. Pengantar Pemetaan dan Pengukuran Konstruksi – Definisi, tujuan, dan pentingnya dalam proyek konstruksi.
  2. Dasar-dasar Geodesi dan Surveying – Prinsip pengukuran tanah, sistem koordinat, dan proyeksi peta.
  3. Jenis-jenis Alat Ukur dan Fungsinya – Total station, theodolite, GPS, level, dan drone surveying.
  4. Teknik Pengukuran Lahan dan Topografi – Metode pengukuran bidang, elevasi, dan kontur tanah.
  5. Pengolahan Data Survey – Cara membaca, merekam, dan mengolah data lapangan menjadi peta dan laporan.
  6. Pemetaan Digital dan GIS – Penggunaan software pemetaan, pemodelan 3D, dan integrasi data digital.
  7. Perhitungan Volume dan Estimasi Material – Mengukur kubikasi tanah, material timbunan, dan penggalian.
  8. Pemetaan Proyek Konstruksi – Penentuan titik kontrol, layout bangunan, dan koordinasi lapangan.
  9. Keselamatan Kerja dan Standar Teknis – Prosedur keselamatan saat melakukan pengukuran lapangan dan kepatuhan terhadap standar konstruksi.
  10. Studi Kasus dan Simulasi Lapangan – Praktek langsung pengukuran, pemetaan, dan analisis data di lokasi simulasi proyek.

PESERTA PELATIHAN PEMETAAN & PENGUKURAN KONSTRUKSI

  1. Surveyor dan Pengukur Tanah – Profesional yang bertanggung jawab melakukan pengukuran, pemetaan, dan survei lahan proyek.
  2. Engineer dan Staf Teknik Konstruksi – Insinyur sipil, struktur, dan teknisi yang membutuhkan data akurat untuk perencanaan dan pelaksanaan konstruksi.
  3. Kontraktor dan Manajer Proyek – Pihak yang mengawasi pembangunan agar sesuai desain, anggaran, dan jadwal proyek.
  4. Tenaga Profesional GIS dan Pemetaan Digital – Operator sistem informasi geografis (GIS) dan pemetaan digital untuk mendukung analisis data konstruksi.
  5. Mahasiswa atau Calon Profesional Konstruksi – Individu yang ingin memperkuat kemampuan teknis sebelum terjun langsung ke lapangan.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter profesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

TRAINING PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON
PELATIHAN PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON

DESKRIPSI PELATIHAN PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON

Pelatihan Proses PHK & Perhitungan Pesangon sangat penting bagi perusahaan untuk memastikan setiap tindakan pemutusan hubungan kerja dilakukan secara profesional, adil, dan sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku. Kesalahan dalam prosedur PHK maupun perhitungan pesangon dapat menimbulkan risiko hukum, konflik industrial, serta merusak reputasi perusahaan. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami aspek hukum, administrasi, dan teknis perhitungan hak karyawan secara akurat, transparan, dan objektif. Selain itu, pelatihan ini membantu manajemen dan HR dalam mengambil keputusan yang tepat, meminimalkan potensi sengketa, serta menjaga hubungan kerja yang kondusif meskipun dalam kondisi sulit.

TRAINING PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON

  1. Memahami ketentuan hukum ketenagakerjaan terkait PHK dan pesangon agar setiap keputusan perusahaan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
  2. Meningkatkan kemampuan teknis perhitungan pesangon, uang penghargaan masa kerja, dan hak karyawan lainnya secara tepat dan akurat.
  3. Meminimalkan risiko sengketa dan tuntutan hukum akibat kesalahan prosedur atau perhitungan dalam proses PHK.
  4. Meningkatkan profesionalisme HR dan manajemen dalam menangani proses PHK secara etis, objektif, dan berkeadilan.
  5. Menjaga hubungan industrial yang kondusif, sehingga proses PHK dapat dilaksanakan dengan komunikasi yang baik dan dampak negatif bagi perusahaan dapat diminimalkan.

OUTLINE MATERI PELATIHAN PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON

  1. Pengantar Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) – Definisi, tujuan, dan jenis PHK.
  2. Peraturan Perundang-undangan Terkait PHK dan Pesangon – UU Ketenagakerjaan, PP, dan regulasi terbaru.
  3. Prosedur PHK yang Benar – Tahapan administrasi, dokumentasi, dan komunikasi dengan karyawan.
  4. Kriteria PHK yang Sah dan Tidak Sah – Analisis kasus dan contoh implementasi.
  5. Komponen Perhitungan Pesangon – Gaji pokok, tunjangan, uang penghargaan masa kerja, dan hak lainnya.
  6. Simulasi Perhitungan Pesangon – Studi kasus perhitungan PHK untuk berbagai skenario.
  7. Manajemen Risiko Hukum dalam PHK – Pencegahan sengketa dan tuntutan hukum.
  8. Teknik Negosiasi dan Mediasi – Pendekatan komunikasi untuk menyelesaikan PHK secara damai.
  9. Dokumentasi dan Pelaporan PHK – Format surat PHK, perhitungan resmi, dan arsip perusahaan.
  10. Studi Kasus dan Best Practice – Analisis kasus nyata, pembelajaran, dan strategi implementasi yang efektif.

PESERTA PELATIHAN PROSES PHK & PERHITUNGAN PESANGON

  1. HRD dan staf HR yang bertanggung jawab atas administrasi karyawan, PHK, dan perhitungan hak karyawan.
  2. Manajer atau supervisor yang terlibat dalam pengambilan keputusan PHK dan manajemen tim.
  3. Personel legal atau konsultan ketenagakerjaan yang menangani aspek hukum PHK dan perselisihan industrial.
  4. Finance atau payroll officer yang menghitung pesangon, tunjangan, dan hak karyawan lainnya.
  5. Pimpinan perusahaan atau unit bisnis yang ingin memahami proses PHK secara profesional dan mengurangi risiko sengketa.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter profesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

TRAINING SAFETY DRIVING
TRAINING SAFETY DRIVING

DESKRIPSI TRAINING SAFETY DRIVING

Pelatihan Safety Driving sangat penting untuk meningkatkan kesadaran, pengetahuan, dan keterampilan pengemudi dalam berkendara secara aman, bertanggung jawab, dan sesuai peraturan. Melalui pelatihan ini, peserta memahami potensi risiko kecelakaan, faktor penyebabnya, serta cara mengantisipasi bahaya di jalan. Safety Driving tidak hanya berfokus pada kemampuan teknis mengemudi, tetapi juga pada sikap, perilaku, dan pengambilan keputusan yang tepat saat berkendara. Dengan penerapan prinsip safety driving, risiko kecelakaan kerja dan lalu lintas dapat ditekan, keselamatan pengemudi dan pengguna jalan lain terjaga, serta kerugian material maupun nonmaterial bagi perusahaan dapat diminimalkan secara berkelanjutan.

TRAINING SAFETY DRIVING

TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING SAFETY DRIVING

  1. Meningkatkan Kesadaran Keselamatan Berkendara
    Membentuk sikap dan perilaku pengemudi agar selalu mengutamakan keselamatan diri sendiri, penumpang, dan pengguna jalan lainnya.
  2. Mengurangi Risiko Kecelakaan Lalu Lintas
    Membekali peserta dengan pengetahuan dan teknik mengemudi defensif untuk mengantisipasi bahaya dan situasi darurat di jalan.
  3. Meningkatkan Keterampilan Mengemudi yang Aman
    Mengembangkan kemampuan teknis dalam pengendalian kendaraan, pengereman, manuver, serta berkendara sesuai kondisi jalan dan cuaca.
  4. Memahami Peraturan dan Etika Berlalu Lintas
    Meningkatkan pemahaman terhadap aturan lalu lintas, rambu-rambu, serta etika berkendara yang benar dan bertanggung jawab.
  5. Menekan Kerugian dan Biaya Operasional
    Mengurangi kerusakan kendaraan, biaya perawatan, klaim asuransi, serta potensi kerugian akibat kecelakaan kerja maupun kecelakaan di jalan.

OUTLINE MATERI PELATIHAN TRAINING SAFETY DRIVING

  1. Konsep Dasar Keselamatan Berkendara (Safety Driving Awareness)
  2. Faktor Penyebab Kecelakaan dan Analisis Risiko Berkendara
  3. Peraturan Lalu Lintas dan Etika Berkendara
  4. Defensive Driving dan Antisipasi Bahaya di Jalan
  5. Teknik Mengemudi Aman dalam Berbagai Kondisi Jalan dan Cuaca
  6. Pengendalian Kendaraan dan Teknik Pengereman yang Benar
  7. Manajemen Kecepatan, Jarak Aman, dan Posisi Berkendara
  8. Kesiapan Pengemudi: Fisik, Mental, dan Manajemen Kelelahan
  9. Prosedur Tanggap Darurat dan Penanganan Kondisi Kritis
  10. Inspeksi Kendaraan dan Perawatan Dasar untuk Keselamatan Berkendara

PESERTA TRAINING SAFETY DRIVING

  1. Pengemudi Operasional Perusahaan
    Karyawan yang menggunakan kendaraan perusahaan untuk aktivitas kerja sehari-hari.
  2. Driver Logistik, Distribusi, dan Transportasi
    Pengemudi truk, pick up, bus, dan kendaraan angkutan barang maupun penumpang.
  3. Pengemudi Proyek dan Area Industri
    Driver yang beroperasi di area tambang, konstruksi, pabrik, dan kawasan industri berisiko tinggi.
  4. Karyawan dengan Mobilitas Tinggi
    Sales, teknisi lapangan, supervisor, dan staf lapangan yang sering melakukan perjalanan dinas.
  5. Pengemudi Pribadi dan Umum
    Individu yang ingin meningkatkan keselamatan, disiplin, dan keterampilan berkendara secara profesional dan bertanggung jawab.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter profesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE
PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE

DESKRIPSI PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE

Pelatihan Project Management berbasis PRINCE2 (Projects IN Controlled Environments 2) adalah suatu hal yang sangat penting bagi organisasi yang ingin mencapai keberhasilan dalam mengelola proyek-proyek mereka.

Dengan mengikuti pendekatan terstruktur ini, organisasi dapat meraih keunggulan kompetitif dalam menghadapi tantangan proyek yang semakin kompleks di dunia bisnis yang terus berkembang.

TUJUAN PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE

Memahami Konsep dan Prinsip PRINCE2: Peserta akan memahami prinsip-prinsip dasar PRINCE2, termasuk fokus pada manfaat bisnis, peran dan tanggung jawab yang jelas, serta manajemen berbasis fase.

Dengan memiliki kesadaran tentang lingkungan bisnis, peserta dapat mengarahkan proyek sesuai dengan tujuan bisnis yang lebih luas.

MATERI PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE

  • Pengenalan PRINCE2.
  • Struktur dan Komponen PRINCE2.
  • Prinsip-Prinsip PRINCE2.
  • Organisasi Proyek.
  • Memulai Proyek.
  • Perencanaan Proyek.
  • Pelaksanaan Proyek.
  • Manajemen Fase.
  • Manajemen Risiko dalam PRINCE2.
  • Manajemen Kualitas dalam PRINCE2.
  • Proses Penutupan Proyek.
  • Studi Kasus dan Latihan.
  • Sesi Tanya Jawab.

PESERTA PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE

PELATIHAN PROJECT MANAGEMENT BASED ON PRINCE

  • Project Managers.
  • Anggota Tim Proyek.
  • Sponsor Proyek.
  • Manajemen Senior.
  • Profesional Proyek dan Konsultan.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2024

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8-9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 16-17 Juli 2026
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2024 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Saya Cindy Felisha adalah seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE
PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE

DESKRIPSI PENTINGNYA PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE

Pelatihan Positive Fighter for Sales People adalah suatu program penting yang dirancang khusus untuk meningkatkan kemampuan dan sikap para tenaga penjualan.

Dengan mengikuti pelatihan Positive Fighter for Sales People, para tenaga penjualan akan menjadi lebih kompeten, kreatif, dan adaptif dalam menghadapi perubahan pasar. Mereka akan menjadi motor penggerak pertumbuhan bisnis dan memberikan kontribusi yang signifikan bagi kesuksesan perusahaan secara keseluruhan.

TUJUAN PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE

  • Meningkatkan Keterampilan Penjualan.
  • Mengembangkan Sikap Positif.
  • Meningkatkan Hubungan dengan Pelanggan.
  • Menghadapi Penolakan dengan Baik.
  • Meningkatkan Motivasi dan Percaya Diri.
  • Menghadapi Perubahan dengan Fleksibilitas.
  • Meningkatkan Kinerja Tim Penjualan.

MATERI PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE

Pengenalan tentang Sales dan Peran Sales People.

Komunikasi Efektif dalam Penjualan.

Teknik Negosiasi yang Berhasil.

Memahami Kebutuhan Pelanggan.

Penanganan Objeksi dan Penolakan.

Meningkatkan Sikap Mental Positif.

Teknik Penjualan Melalui Media Sosial dan Teknologi.

Membangun Hubungan Pelanggan yang Kuat.

Mengelola Waktu dan Prioritas dalam Penjualan.

Manajemen Diri dan Motivasi.

Etika dalam Penjualan.

Menghadapi Perubahan dalam Industri.

Evaluasi Kinerja dan Peningkatan.

PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE

PELATIHAN POSITIVE FIGHTER FOR SALES PEOPLE

  • Sales People dan Sales Representatives.
  • Sales Managers dan Sales Leaders.
  • Manajer Penjualan Teritori.
  • Eksekutif dan Pemilik Bisnis.
  • Tim Pemasaran.
  • Tim Dukungan Pelanggan.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2024

Januari : 16-17 Januari 2026
Februari : 12-13 Februari 2026
Maret : 30–31 Maret 2026
April : 8-9 April 2026
Mei : 12–13 Mei 2026
Juni : 22-23 Juni 2026
Juli : 16-17 Juli 2026
Agustus : 3-4 Agustus 2026
September : 17-18 September 2026
Oktober : 21-22 Oktober 2026
November : 4-5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2024 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Saya Cindy Felisha adalah seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS
TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS

DESKRIPSI TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS

Pelatihan Leadership Skills for Managers sangat penting untuk membekali para manajer dengan kemampuan memimpin yang efektif di tengah dinamika bisnis yang terus berubah. Melalui pelatihan ini, manajer dapat meningkatkan kompetensi dalam mengarahkan tim, mengambil keputusan strategis, membangun komunikasi yang inspiratif, serta mengelola kinerja dan konflik secara profesional. Kepemimpinan yang kuat akan mendorong keterlibatan karyawan, meningkatkan produktivitas, dan menciptakan budaya kerja yang positif. Selain itu, pelatihan ini membantu manajer mengembangkan kemampuan adaptasi, integritas, dan keteladanan sehingga mampu mencapai target organisasi secara berkelanjutan dan menjaga daya saing perusahaan.

TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS

TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS

  1. Meningkatkan kemampuan kepemimpinan manajerial dalam mengarahkan, memotivasi, dan mengembangkan anggota tim secara efektif.
  2. Memperkuat keterampilan komunikasi dan pengambilan keputusan, sehingga manajer mampu bertindak tepat dalam berbagai situasi kerja.
  3. Meningkatkan kinerja dan produktivitas tim melalui penerapan gaya kepemimpinan yang tepat dan berorientasi hasil.
  4. Membangun budaya kerja yang positif dan kolaboratif, termasuk kemampuan mengelola konflik dan perbedaan pendapat secara profesional.
  5. Mempersiapkan manajer menghadapi perubahan dan tantangan bisnis, dengan kepemimpinan yang adaptif, berintegritas, dan berkelanjutan.

OUTLINE MATERI TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS

  1. Konsep Dasar Kepemimpinan dan Peran Manajer
  2. Gaya-Gaya Kepemimpinan dan Penerapannya di Tempat Kerja
  3. Self-Leadership dan Pengembangan Karakter Pemimpin
  4. Komunikasi Efektif dan Influencing Skills
  5. Pengambilan Keputusan dan Problem Solving Manajerial
  6. Motivasi, Coaching, dan Pengembangan Tim
  7. Manajemen Kinerja dan Pemberian Feedback yang Konstruktif
  8. Pengelolaan Konflik dan Negosiasi
  9. Kepemimpinan dalam Menghadapi Perubahan dan Tantangan
  10. Etika, Integritas, dan Kepemimpinan Berbasis Nilai

PESERTA TRAINING LEADERSHIP SKILLS FOR MANAGERS

  1. Manajer dan Supervisor yang bertanggung jawab memimpin tim dan mencapai target kerja.
  2. Middle Management yang berperan sebagai penghubung antara manajemen puncak dan staf operasional.
  3. Calon Manajer atau Talent Pool yang dipersiapkan untuk posisi kepemimpinan.
  4. Team Leader dan Kepala Bagian/Departemen yang membutuhkan penguatan keterampilan memimpin dan mengelola tim.
  5. Manajer Baru (Newly Appointed Managers) yang memerlukan bekal kepemimpinan agar dapat beradaptasi dan bekerja efektif sejak awal.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter profesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

PELATIHAN ASSESSMENT CENTER
PELATIHAN ASSESSMENT CENTER

PENGERTIAN ASSESSMENT CENTER

Assessment Center adalah metode evaluasi yang digunakan untuk menilai kemampuan, keterampilan, dan potensi individu dalam konteks pekerjaan. Proses ini melibatkan serangkaian aktivitas, seperti simulasi, wawancara, dan tes psikologis, yang dirancang untuk mengukur perilaku dan kompetensi yang relevan dengan tugas yang dihadapi dalam organisasi.

DESKRIPSI PENTINGNYA PELATIHAN ASSESSMENT CENTER

Pelatihan Assessment Center sangat penting karena membantu organisasi dalam mengidentifikasi dan mengembangkan bakat terbaik. Dengan menerapkan metode evaluasi yang komprehensif, perusahaan dapat memahami potensi karyawan, meningkatkan proses perekrutan, dan merancang pengembangan karier yang lebih efektif, sehingga menciptakan tim yang lebih berkualitas dan berdaya saing tinggi.

TUJUAN PELATIHAN ASSESSMENT CENTER

  1. Identifikasi Potensi Karyawan: Membantu organisasi dalam mengenali dan mengevaluasi potensi serta kemampuan karyawan untuk menempati posisi tertentu.
  2. Pengembangan Keterampilan: Memfasilitasi pengembangan keterampilan dan kompetensi yang diperlukan untuk meningkatkan kinerja individu dan tim.
  3. Meningkatkan Proses Rekrutmen: Menyediakan metode evaluasi yang lebih akurat dan objektif untuk memilih kandidat yang tepat dalam proses perekrutan.
  4. Perencanaan Karier: Memberikan wawasan yang jelas tentang jalur karier yang sesuai bagi karyawan, sehingga memfasilitasi perencanaan pengembangan karier yang lebih efektif.
  5. Mendorong Budaya Umpan Balik: Membangun budaya umpan balik yang konstruktif, yang dapat membantu karyawan dalam memahami kekuatan dan area yang perlu ditingkatkan.

MATERI PELATIHAN ASSESSMENT CENTER

  1. Pengantar Assessment Center: Definisi, tujuan, dan manfaatnya dalam konteks organisasi.
  2. Metode Penilaian: Berbagai teknik dan alat yang digunakan dalam Assessment Center, seperti wawancara, tes psikologis, dan simulasi.
  3. Desain dan Pengembangan Assessment Center: Langkah-langkah untuk merancang Assessment Center yang efektif.
  4. Analisis dan Interpretasi Data: Cara menganalisis hasil penilaian dan menginterpretasikan data untuk pengambilan keputusan.
  5. Keterampilan Observasi: Pelatihan untuk meningkatkan kemampuan pengamat dalam mengevaluasi perilaku peserta.
  6. Umpan Balik Konstruktif: Teknik memberikan umpan balik yang efektif kepada peserta setelah assessment.
  7. Studi Kasus dan Simulasi: Praktik langsung melalui studi kasus dan simulasi situasi kerja yang relevan.
  8. Etika dalam Assessment Center: Pentingnya etika dan transparansi dalam proses penilaian.
  9. Pengembangan Rencana Tindakan: Membantu peserta merumuskan rencana pengembangan berdasarkan hasil assessment.
  10. Evaluasi Program Assessment Center: Metode untuk menilai efektivitas program Assessment Center dan perbaikan berkelanjutan.

PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN ASSESSMENT CENTER

PELATIHAN ASSESSMENT CENTER

  1. Manajer Sumber Daya Manusia: Untuk memahami dan menerapkan metode Assessment Center dalam proses rekrutmen dan pengembangan karyawan.
  2. Perekrut (Recruiter): Agar dapat melakukan penilaian yang lebih akurat terhadap calon karyawan dan memahami cara memilih kandidat yang tepat.
  3. Tim Penilai (Assessor): Untuk meningkatkan keterampilan dalam mengamati, menganalisis, dan memberikan umpan balik kepada peserta assessment.
  4. Karyawan yang Diidentifikasi untuk Pengembangan Karier: Agar mereka dapat memahami proses assessment dan memanfaatkan umpan balik untuk pengembangan diri.
  5. Konsultan Organisasi: Untuk mengembangkan program Assessment Center yang sesuai dengan kebutuhan klien dan membantu dalam implementasinya.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • 15 – 16 Januari 2025
  • 12 – 13 Februari 2025
  • 30–31 Maret 2026
  • 16 – 17 April 2025
  • 7-8 Mei 2025
  • 18-19 Juni 2025
  • 16–17 Juli 2026
  • 3-4 Agustus 2026
  • 17-18 September 2026
  • 21-22 Oktober 2026
  • 4-5 November 2026
  • 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Saya Cindy Felisha adalah seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.