PELATIHAN SOLUSI E-LEARNING UNTUK PRODUKTIVITAS BISNIS DAN INOVASI PEDAGOGIS

Bypusattra310

PELATIHAN SOLUSI E-LEARNING UNTUK PRODUKTIVITAS BISNIS DAN INOVASI PEDAGOGIS

TRAINING SOLUSI E-LEARNING UNTUK PRODUKTIVITAS BISNIS DAN INOVASI PEDAGOGIS

PELATIHAN SOLUSI E-LEARNING

DESKRIPSI PELATIHAN SOLUSI E-LEARNING UNTUK PRODUKTIVITAS BISNIS DAN INOVASI PEDAGOGIS

Dewasa ini, masyarakat dunia yang unggul adalah masyarakat yang pertama-tama menguasai pengetahuan (knowledge society). Dalam masyarakat yang demikian, kemampuan untuk memperoleh, memperbarui, memanajemeni, serta berbagi pengetahuan dan keahlian merupakan kompetensi terpenting yang harus dimiliki oleh setiap individu maupun organisasi yang ingin sukses.

Dalam konteks tersebut, enterprise yang ingin tetap kompetitif terhadap para pesaingnya selayaknya memiliki anggota dari level karyawan sampai dengan manajerial (human capital) yang senantiasa mengikuti dan menguasai proses-proses dan perkakas-perkakas bisnis baru. Di sisi lain, customer atau user memerlukan training dan solusi cepat ketika mempelajari suatu produk barang/jasa yang dihasilkan, juga ketika menghadapi suatu masalah atau pun hendak berpartisipasi dalam mengembangkan suatu produk. Sektor pemerintahan berkepentingan agar peraturan dan kebijakan yang diterbitkannya diketahui perkembangannya dan dipahami publik. Dunia pendidikan perlu menyediakan suatu kolaborasi pembelajaran, pengerjaan riset, dan evaluasi yang efektif antara siswa/mahasiswa, guru/dosen, dan pakar, yang mampu menawarkan cara belajar yang fleksibel & personalized, serta yang mengatasi waktu dan jarak.

Hal-hal di atas merupakan peluang sekaligus tantangan bagi setiap korporasi, pemerintah, dan akademia untuk menyediakan sebuah sistem yang mampu memfasilitasi kebutuhan-kebutuhan tersebut sehingga banyak pekerjaan dapat diselesaikan secara lebih efisien dan efektif. Dalam hal ini, e-Learning dipandang sebagai investasi dan solusi yang jitu dan dapat diandalkan.

e-Learning (electronic learning) merupakan pemerolehan dan penggunaan pengetahuan yang didistribusikan dan difasilitasi oleh teknologi informasi, khususnya internet melalui web site. Dalam bahasa lain, e-Learning adalah kombinasi antara e-Content dan e-Management dalam hal mana gaya dan preferensi belajar diintegrasikan dengan media elektronis dan sistem penyampaian/komunikasi yang bervariasi sehingga menciptakan pengalaman belajar (learning experiences) yang sama sekali berbeda dari yang konvensional. e-Learning telah terbukti mampu menyediakan pembelajaran yang cepat, hemat biaya, jauh lebih aksesibel serta akuntabel bagi semua partisipan dalam proses belajar.

Bagaimanakah seluk beluk pembelajaran online, cara membangun, optimasi, serta menilai sebuah sistem e-Learning? Aspek-aspek penting apa yang perlu dipersiapkan dan diperhatikan? Apakah Anda dapat melakukannya? Bagaimana prospek e-Learning khususnya di Indonesia dan di Asia? Temukan jawabnya dalam pelatihan ini.

Pelatihan ini akan difokuskan pada pembahasan strategi serta praktek langsung (satu orang satu komputer), yang hendak memperlihatkan bagaimana teknologi e-Learning dapat: Pertama, menghadirkan sebuah metode

Peserta

Peserta dapat diikuti oleh semua yang tertarik pada bidang ini. Selain itu juga dapat diikuti oleh semua yang ingin mengatahui dan mendalami tentang bidang ini.

Instruktur

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

Metode Training

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

Jadwal Pelatihan di Pusat Training Indonesia :

15 – 17 Januari 2019
12 – 14 Februari 2019
12 – 14 Maret 2019
9 – 11 April 2019
7 – 9 Mei 2019
18 – 20 Juni 2019
9 – 11 Juli 2019
6 – 8 Agustus 2019
3 – 5 September 2019
24 – 26 September 2019
8 – 10 Oktober 2019
22 – 24 Oktober 2019
5 – 7  November 2019
3 – 5  Desember 2019
hal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan Pusat Training Indonesia :

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2019 ini :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call).

*Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Pusat Training Indonesia :

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

 

About the author

pusattra310 administrator

Leave a Reply

Open chat
1
Info Lebih Lanjut Di sini ...
Selamat Datang Di Pussatraining.com
Ada yang bisa kami bantu ?