Search for:
PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT
May 16 2024
PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT

PENGERTIAN PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT

Pelatihan Cargo and Transport Management adalah program yang dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang manajemen kargo dan transportasi dalam berbagai konteks industri. Pengertian dari pelatihan ini adalah untuk memberikan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan bagi para profesional yang terlibat dalam pengelolaan logistik, pengiriman, dan distribusi barang.

Secara keseluruhan, mengikuti pelatihan Cargo and Transport Management tidak hanya meningkatkan kompetensi individu, tetapi juga memberikan kontribusi yang signifikan terhadap keseluruhan efisiensi dan keberlanjutan rantai pasok global. Dengan pemahaman yang mendalam tentang manajemen kargo dan transportasi, para profesional siap menghadapi tantangan dan peluang dalam industri yang terus berkembang ini.

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT

Tujuan:

  1. Memahami konsep dasar manajemen kargo dan transportasi.
  2. Mengetahui proses pengiriman dan distribusi barang secara efisien.
  3. Memahami peraturan dan kepatuhan hukum yang terkait dengan transportasi barang.
  4. Mengenali risiko-risiko yang terkait dengan manajemen kargo dan transportasi.
  5. Menguasai teknik manajemen rantai pasok untuk meningkatkan efisiensi operasional.
  6. Memahami penggunaan teknologi terkini dalam manajemen kargo dan transportasi.
  7. Meningkatkan keterampilan komunikasi dan negosiasi dalam hubungan dengan mitra bisnis dan pihak terkait.
  8. Mampu mengembangkan strategi pengelolaan risiko yang efektif dalam operasi kargo dan transportasi.
  9. Memahami pentingnya keberlanjutan dan praktik ramah lingkungan dalam manajemen kargo.
  10. Mengidentifikasi peluang inovasi dalam industri kargo dan transportasi.

Manfaat:

  1. Meningkatkan efisiensi operasional dalam pengelolaan kargo dan transportasi.
  2. Mengurangi risiko kerugian dan kehilangan dalam rantai pasok.
  3. Memastikan kepatuhan terhadap regulasi dan hukum yang berlaku dalam transportasi barang.
  4. Meningkatkan visibilitas dan transparansi atas operasi logistik.
  5. Meningkatkan keterampilan dan kompetensi individu dalam manajemen kargo dan transportasi.
  6. Membuka peluang karier yang lebih luas dalam industri logistik dan transportasi.
  7. Mengoptimalkan penggunaan teknologi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
  8. Meningkatkan kepuasan pelanggan melalui pengiriman yang tepat waktu dan berkualitas.
  9. Memperkuat hubungan dengan mitra bisnis dan pihak terkait dalam rantai pasok.
  10. Berkontribusi pada pembangunan praktik bisnis yang berkelanjutan dan ramah lingkungan.

MATERI PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT

  • I. Pendahuluan
  • A. Pengenalan tentang pelatihan
  • B. Tujuan dan manfaat mengikuti pelatihan
  • C. Gambaran umum tentang industri kargo dan transportasi
  • II. Konsep Dasar Manajemen Kargo
  • A. Definisi dan ruang lingkup manajemen kargo
  • B. Fungsi-fungsi manajemen kargo
  • C. Prinsip-prinsip manajemen kargo yang efektif
  • III. Proses Pengiriman Barang
  • A. Tahapan-tahapan dalam proses pengiriman barang
  • B. Metode transportasi dan pilihan mode transportasi yang tepat
  • C. Penyimpanan dan penanganan barang selama proses pengiriman
  • IV. Peraturan dan Kepatuhan Hukum
  • A. Regulasi dan kepatuhan hukum dalam transportasi barang
  • B. Perizinan dan dokumentasi yang diperlukan
  • C. Tanggung jawab hukum dalam pengiriman barang
  • V. Manajemen Risiko dalam Transportasi Barang
  • A. Identifikasi risiko-risiko dalam manajemen kargo dan transportasi
  • B. Strategi pengelolaan risiko yang efektif
  • C. Asuransi dan perlindungan terhadap risiko dalam transportasi barang
  • VI. Teknologi dalam Manajemen Kargo dan Transportasi
  • A. Peran teknologi dalam meningkatkan efisiensi operasional
  • B. Penggunaan sistem informasi dan teknologi untuk pelacakan dan pemantauan
  • C. Inovasi terbaru dalam industri kargo dan transportasi
  • VII. Manajemen Rantai Pasok
  • A. Konsep dasar manajemen rantai pasok
  • B. Integrasi rantai pasok dan manajemen kargo
  • C. Pengelolaan hubungan dengan pemasok, produsen, distributor, dan pelanggan
  • VIII. Keberlanjutan dan Praktik Ramah Lingkungan
  • A. Pentingnya keberlanjutan dalam industri kargo dan transportasi
  • B. Praktik ramah lingkungan dalam manajemen kargo dan transportasi
  • C. Inisiatif dan program keberlanjutan dalam rantai pasok
  • IX. Studi Kasus dan Diskusi
  • A. Analisis kasus nyata dalam manajemen kargo dan transportasi
  • B. Diskusi tentang tantangan dan solusi dalam industri kargo dan transportasi
  • C. Pembahasan tentang tren dan perkembangan terkini dalam industri
  • X. Evaluasi dan Penutup
  • A. Evaluasi pemahaman peserta terhadap materi pelatihan
  • B. Penutup dan kesimpulan pelatihan
  • C. Pembagian sertifikat kepada peserta

PESERTA PELATIHAN PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT

PELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENTPELATIHAN CARGO AND TRANSPORT MANAGEMENT

  1. Manajer Operasi Logistik: Mereka yang bertanggung jawab atas pengelolaan operasional sehari-hari dalam rantai pasok, termasuk pengiriman dan distribusi barang.
  2. Supervisor Gudang: Mereka yang mengawasi penyimpanan, penanganan, dan pengelolaan inventaris di gudang serta koordinasi pengiriman barang.
  3. Eksekutif Logistik: Para profesional yang terlibat dalam perencanaan strategis dan pengambilan keputusan terkait dengan pengelolaan logistik dan transportasi.
  4. Pegawai Administrasi Logistik: Mereka yang bertanggung jawab atas administrasi dan dokumentasi terkait dengan pengiriman barang, termasuk perizinan dan pengiriman dokumen.
  5. Pengusaha atau Pemilik Usaha Logistik: Mereka yang memiliki atau mengelola perusahaan logistik atau jasa pengiriman barang.
  6. Pegawai Penjualan dan Pemasaran: Mereka yang terlibat dalam pemasaran dan penjualan layanan logistik dan transportasi.
  7. Karyawan Bidang Transportasi: Para sopir, operator forklift, dan karyawan lain yang terlibat langsung dalam proses pengiriman dan distribusi barang.
  8. Karyawan Keamanan dan Keselamatan: Mereka yang bertanggung jawab atas aspek keamanan dan keselamatan dalam transportasi barang, termasuk pemeriksaan dan pemeliharaan peralatan.
  9. Mahasiswa atau Fresh Graduate yang Berminat dalam Industri Logistik: Mereka yang ingin memperoleh pemahaman dasar tentang manajemen kargo dan transportasi untuk mempersiapkan karier di bidang logistik.
  10. Profesional di Industri Terkait: Termasuk profesional di bidang manufaktur, perdagangan internasional, dan distribusi ritel yang ingin memahami proses transportasi dan distribusi barang dengan lebih baik untuk meningkatkan operasi mereka.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN TIME MANAGEMENT
May 16 2024
Pelatihan Time Management

PENGERTIAN TIME MANAGEMENT

Pelatihan Time Management adalah kemampuan untuk mengatur dan mengelola waktu secara efektif guna mencapai tujuan-tujuan yang telah ditetapkan. Kesimpulannya, time management adalah keterampilan penting yang dapat membantu seseorang untuk mengoptimalkan waktu mereka, mencapai tujuan-tujuan mereka, dan menjalani kehidupan yang seimbang dan memuaskan.

TUJUAN DAN MANFAAT TIME MANAGEMENT

Tujuan Pelatihan Time Management:

  1. Meningkatkan produktivitas secara keseluruhan.
  2. Mengurangi stres dan kecemasan terkait waktu.
  3. Mencapai target dan deadline dengan lebih konsisten.
  4. Meningkatkan efisiensi dalam menyelesaikan tugas-tugas sehari-hari.
  5. Menjadi lebih teratur dan terorganisir dalam mengelola waktu.
  6. Menyisihkan waktu untuk kegiatan yang penting dan bermakna.
  7. Mengoptimalkan penggunaan waktu untuk menghindari pemborosan.
  8. Menjaga keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesional.
  9. Menciptakan ruang untuk pengembangan diri dan pembelajaran.
  10. Meminimalkan kelelahan dan kejenuhan karena beban kerja yang berlebihan.

Manfaat Pelatihan Time Management:

  1. Meningkatkan efektivitas dalam mencapai tujuan-tujuan jangka pendek dan jangka panjang.
  2. Memberikan kontrol lebih besar atas waktu dan aktivitas sehari-hari.
  3. Memungkinkan untuk fokus pada tugas yang mendesak dan penting.
  4. Menciptakan ruang untuk refleksi dan perencanaan strategis.
  5. Meningkatkan reputasi dan profesionalisme dalam lingkungan kerja.
  6. Mengurangi kemungkinan terlewatnya tenggat waktu penting.
  7. Memperbaiki kualitas kerja dan hasil yang dihasilkan.
  8. Menyediakan waktu untuk bersantai dan merawat kesehatan mental dan fisik.
  9. Memperbaiki hubungan dengan orang-orang di sekitar karena lebih ada waktu untuk berinteraksi dan berkualitas.
  10. Menciptakan pola hidup yang lebih seimbang dan memuaskan secara keseluruhan.

MATERI TIME MANAGEMENT

  • I. Pengenalan Time Management

  • A. Pengertian Time Management
  • B. Sejarah dan perkembangan konsep Time Management
  • C. Relevansi Time Management dalam kehidupan sehari-hari

  • II. Manfaat Time Management

  • A. Meningkatkan produktivitas
  • B. Mengurangi stres dan kecemasan
  • C. Menciptakan keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesional
  • D. Meningkatkan efisiensi dalam menyelesaikan tugas-tugas

  • III. Prinsip-prinsip Time Management

  • A. Prioritasi: Mengidentifikasi tugas-tugas yang penting dan mendesak
  • B. Pengelolaan Agenda: Mengatur jadwal dan membuat daftar kegiatan
  • C. Pengendalian Prokrastinasi: Mengatasi kecenderungan untuk menunda-nunda
  • D. Pemisahan antara Penting dan Darurat: Memahami perbedaan antara tugas yang penting dan tugas yang mendesak

  • IV. Teknik dan Alat Time Management

  • A. Pembuatan To-Do List: Membuat daftar tugas harian, mingguan, dan bulanan
  • B. Penggunaan Kalender: Memanfaatkan kalender untuk merencanakan kegiatan dan deadline
  • C. Teknik Pomodoro: Menggunakan metode Pomodoro untuk meningkatkan fokus dan produktivitas
  • D. Delegasi: Memahami kapan dan bagaimana untuk mendelegerikan tugas kepada orang lain

  • V. Pengelolaan Gangguan dan Gangguan Eksternal

  • A. Mengatasi gangguan dari lingkungan sekitar
  • B. Mengelola gangguan digital dan media sosial
  • C. Menciptakan lingkungan kerja yang mendukung konsentrasi

  • VI. Evaluasi dan Penyesuaian

  • A. Evaluasi efektivitas Time Management secara berkala
  • B. Mengidentifikasi area-area perbaikan
  • C. Menyesuaikan strategi Time Management sesuai kebutuhan dan perubahan situasi

  • VII. Penutup dan Tindak Lanjut

  • A. Ringkasan materi dan poin-poin penting
  • B. Penugasan tindak lanjut untuk menerapkan konsep Time Management dalam kehidupan sehari-hari
  • C. Sesi tanya jawab dan diskusi

PESERTA PELATIHAN TIME MANAGEMENT

PELATIHAN TIME MANAGEMENT

  1. Profesional yang merasa kesulitan menyeimbangkan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
  2. Manajer atau pemimpin tim yang ingin meningkatkan produktivitas dan efisiensi tim mereka.
  3. Mahasiswa yang mengalami kesulitan mengatur jadwal studi, tugas, dan kegiatan ekstrakurikuler.
  4. Wirausahawan yang perlu mengoptimalkan penggunaan waktu untuk mengembangkan bisnis mereka.
  5. Orang-orang yang sering merasa terlalu sibuk tetapi kurang produktif dalam menyelesaikan tugas-tugas mereka.
  6. Individu yang memiliki banyak tanggung jawab dan ingin belajar cara mengatur waktu dengan lebih efektif.
  7. Orang-orang yang sering merasa tertekan oleh deadline dan merasa sulit untuk menyelesaikan tugas tepat waktu.
  8. Karyawan yang ingin meningkatkan keterampilan manajemen waktu mereka untuk meningkatkan kinerja dan maju dalam karier.
  9. Orang-orang yang ingin menghindari prokrastinasi dan belajar cara mengatasi kecenderungan untuk menunda-nunda.
  10. Siapa pun yang ingin menciptakan pola hidup yang seimbang antara pekerjaan, keluarga, dan waktu untuk diri sendiri.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT
May 16 2024
PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

PENGERTIAN PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

Pelatihan Modern Warehouse and Inventory Management adalah suatu program yang dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang praktik terkini dalam manajemen gudang dan inventaris. Dengan demikian, pelatihan Modern Warehouse and Inventory Management menjadi penting bagi perusahaan untuk tetap bersaing dan berkembang di pasar yang semakin kompetitif.

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

Tujuan:

  1. Memahami konsep-konsep dasar dalam manajemen gudang dan inventaris.
  2. Mengidentifikasi teknologi terbaru yang dapat diterapkan dalam manajemen gudang dan inventaris.
  3. Menguasai proses otomatisasi untuk meningkatkan efisiensi operasional.
  4. Memahami prinsip-prinsip manajemen logistik yang efisien.
  5. Mengembangkan keterampilan dalam penggunaan perangkat lunak manajemen gudang dan inventaris.
  6. Memahami risiko-risiko yang terkait dengan manajemen gudang dan inventaris.
  7. Meningkatkan keahlian dalam menganalisis dan mengoptimalkan proses penyimpanan dan distribusi.
  8. Mengembangkan strategi untuk meningkatkan akurasi inventaris.

Manfaat:

  1. Meningkatkan efisiensi operasional perusahaan dengan mengurangi waktu dan biaya dalam manajemen gudang dan inventaris.
  2. Meningkatkan kepuasan pelanggan dengan memastikan ketersediaan produk yang tepat pada waktu yang tepat.
  3. Mengurangi risiko kehilangan barang dan kekurangan stok melalui penerapan praktik terbaik dalam manajemen gudang dan inventaris.
  4. Meningkatkan produktivitas karyawan dengan memberikan mereka pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola gudang dan inventaris secara efektif.
  5. Membantu perusahaan untuk tetap kompetitif dengan mengikuti perkembangan terbaru dalam teknologi dan praktik manajemen.
  6. Meningkatkan visibilitas dan transparansi atas rantai pasokan perusahaan.
  7. Mengoptimalkan penggunaan ruang gudang dan mengurangi kelebihan stok yang tidak perlu.
  8. Meningkatkan akurasi perhitungan persediaan dan mengurangi kesalahan dalam pengelolaan inventaris.

MATERI PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

  • I. Pendahuluan
  • A. Pengenalan tentang pentingnya manajemen gudang dan inventaris dalam bisnis modern
  • B. Tujuan dan manfaat pelatihan Modern Warehouse and Inventory Management
  • C. Pengantar tentang konsep-konsep dasar dalam manajemen gudang dan inventaris
  • II. Konsep Dasar Manajemen Gudang
  • A. Definisi dan peran gudang dalam rantai pasokan
  • B. Proses penerimaan, penyimpanan, dan pengiriman barang
  • C. Prinsip-prinsip desain dan pengaturan gudang yang efisien
  • D. Penerapan teknologi dalam manajemen gudang
  • III. Proses Otomatisasi dalam Manajemen Gudang
  • A. Sistem pengambilan dan penyimpanan otomatis
  • B. Penggunaan RFID (Radio Frequency Identification) dan barcode
  • C. Penerapan sistem manajemen gudang terotomatisasi (WMS – Warehouse Management System)
  • IV. Manajemen Inventaris
  • A. Pengertian inventaris dan perannya dalam operasi bisnis
  • B. Metode penghitungan persediaan (LIFO, FIFO, Average Cost)
  • C. Strategi pengelolaan inventaris yang efisien
  • D. Penggunaan perangkat lunak manajemen inventaris
  • V. Teknologi Terkini dalam Manajemen Gudang dan Inventaris
  • A. Internet of Things (IoT) dalam manajemen gudang
  • B. Analitika data untuk optimasi persediaan
  • C. Prediksi permintaan dan peramalan stok menggunakan machine learning
  • VI. Manajemen Risiko dalam Manajemen Gudang dan Inventaris
  • A. Identifikasi risiko terkait manajemen gudang dan inventaris
  • B. Strategi mitigasi risiko
  • C. Keamanan gudang dan inventaris
  • VII. Studi Kasus dan Diskusi
  • A. Analisis kasus nyata dalam manajemen gudang dan inventaris
  • B. Diskusi tentang tantangan dan solusi dalam praktik manajemen gudang
  • VIII. Evaluasi dan Penutup
  • A. Evaluasi pemahaman peserta terhadap materi pelatihan
  • B. Penutup dan penyampaian sertifikat bagi peserta yang berhasil menyelesaikan pelatihan
  • C. Saran dan rekomendasi untuk penerapan konsep-konsep yang dipelajari dalam lingkungan kerja

PESERTA PELATIHAN PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

  1. Manajer Operasional: Untuk meningkatkan efisiensi operasional dan memahami praktik terbaik dalam manajemen gudang dan inventaris.
  2. Supervisor Gudang: Agar dapat mengelola gudang dengan lebih efektif dan menggunakan teknologi terkini untuk pengelolaan persediaan.
  3. Staf Logistik: Untuk memahami proses pengiriman, penyimpanan, dan pengelolaan inventaris dengan lebih baik.
  4. Manajer Persediaan: Agar dapat mengoptimalkan pengelolaan persediaan, mengurangi biaya penyimpanan, dan menghindari kekurangan stok.
  5. Tim IT: Untuk memahami sistem-sistem teknologi terkini yang mendukung manajemen gudang dan inventaris.
  6. Pemilik Usaha/Entrepreneur: Agar dapat memahami strategi pengelolaan persediaan dan gudang yang efisien untuk meningkatkan produktivitas dan keuntungan.
  7. Karyawan yang terlibat dalam proses penerimaan, pengecekan, dan pengelolaan barang: Untuk meningkatkan akurasi dan efisiensi dalam tugas sehari-hari mereka.
  8. Pelaku Bisnis Online/E-commerce: Untuk memahami bagaimana manajemen gudang dan inventaris dapat diterapkan secara efektif dalam operasi e-commerce mereka.
  9. Mahasiswa dan profesional yang tertarik dalam bidang logistik dan rantai pasokan: Untuk memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk memasuki industri ini dengan persiapan yang baik.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT
May 16 2024
PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

PENGERTIAN PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

Pelatihan Modern Warehouse and Inventory Management adalah suatu program yang dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang praktik terkini dalam manajemen gudang dan inventaris.  Dengan demikian, pelatihan Modern Warehouse and Inventory Management menjadi penting bagi perusahaan untuk tetap bersaing dan berkembang di pasar yang semakin kompetitif.

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

Tujuan:

  1. Memahami konsep-konsep dasar dalam manajemen gudang dan inventaris.
  2. Mengidentifikasi teknologi terbaru yang dapat diterapkan dalam manajemen gudang dan inventaris.
  3. Menguasai proses otomatisasi untuk meningkatkan efisiensi operasional.
  4. Memahami prinsip-prinsip manajemen logistik yang efisien.
  5. Mengembangkan keterampilan dalam penggunaan perangkat lunak manajemen gudang dan inventaris.
  6. Memahami risiko-risiko yang terkait dengan manajemen gudang dan inventaris.
  7. Meningkatkan keahlian dalam menganalisis dan mengoptimalkan proses penyimpanan dan distribusi.
  8. Mengembangkan strategi untuk meningkatkan akurasi inventaris.

Manfaat:

  1. Meningkatkan efisiensi operasional perusahaan dengan mengurangi waktu dan biaya dalam manajemen gudang dan inventaris.
  2. Meningkatkan kepuasan pelanggan dengan memastikan ketersediaan produk yang tepat pada waktu yang tepat.
  3. Mengurangi risiko kehilangan barang dan kekurangan stok melalui penerapan praktik terbaik dalam manajemen gudang dan inventaris.
  4. Meningkatkan produktivitas karyawan dengan memberikan mereka pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola gudang dan inventaris secara efektif.
  5. Membantu perusahaan untuk tetap kompetitif dengan mengikuti perkembangan terbaru dalam teknologi dan praktik manajemen.
  6. Meningkatkan visibilitas dan transparansi atas rantai pasokan perusahaan.
  7. Mengoptimalkan penggunaan ruang gudang dan mengurangi kelebihan stok yang tidak perlu.
  8. Meningkatkan akurasi perhitungan persediaan dan mengurangi kesalahan dalam pengelolaan inventaris.

MATERI PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

  • I. Pendahuluan
  • A. Pengenalan tentang pentingnya manajemen gudang dan inventaris dalam bisnis modern
  • B. Tujuan dan manfaat pelatihan Modern Warehouse and Inventory Management
  • C. Pengantar tentang konsep-konsep dasar dalam manajemen gudang dan inventaris
  • II. Konsep Dasar Manajemen Gudang
  • A. Definisi dan peran gudang dalam rantai pasokan
  • B. Proses penerimaan, penyimpanan, dan pengiriman barang
  • C. Prinsip-prinsip desain dan pengaturan gudang yang efisien
  • D. Penerapan teknologi dalam manajemen gudang
  • III. Proses Otomatisasi dalam Manajemen Gudang
  • A. Sistem pengambilan dan penyimpanan otomatis
  • B. Penggunaan RFID (Radio Frequency Identification) dan barcode
  • C. Penerapan sistem manajemen gudang terotomatisasi (WMS – Warehouse Management System)
  • IV. Manajemen Inventaris
  • A. Pengertian inventaris dan perannya dalam operasi bisnis
  • B. Metode penghitungan persediaan (LIFO, FIFO, Average Cost)
  • C. Strategi pengelolaan inventaris yang efisien
  • D. Penggunaan perangkat lunak manajemen inventaris
  • V. Teknologi Terkini dalam Manajemen Gudang dan Inventaris
  • A. Internet of Things (IoT) dalam manajemen gudang
  • B. Analitika data untuk optimasi persediaan
  • C. Prediksi permintaan dan peramalan stok menggunakan machine learning
  • VI. Manajemen Risiko dalam Manajemen Gudang dan Inventaris
  • A. Identifikasi risiko terkait manajemen gudang dan inventaris
  • B. Strategi mitigasi risiko
  • C. Keamanan gudang dan inventaris
  • VII. Studi Kasus dan Diskusi
  • A. Analisis kasus nyata dalam manajemen gudang dan inventaris
  • B. Diskusi tentang tantangan dan solusi dalam praktik manajemen gudang
  • VIII. Evaluasi dan Penutup
  • A. Evaluasi pemahaman peserta terhadap materi pelatihan
  • B. Penutup dan penyampaian sertifikat bagi peserta yang berhasil menyelesaikan pelatihan
  • C. Saran dan rekomendasi untuk penerapan konsep-konsep yang dipelajari dalam lingkungan kerja

PESERTA PELATIHAN PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

PELATIHAN MODERN WAREHOUSE AND INVENTORY MANAGEMENT

  1. Manajer Operasional: Untuk meningkatkan efisiensi operasional dan memahami praktik terbaik dalam manajemen gudang dan inventaris.
  2. Supervisor Gudang: Agar dapat mengelola gudang dengan lebih efektif dan menggunakan teknologi terkini untuk pengelolaan persediaan.
  3. Staf Logistik: Untuk memahami proses pengiriman, penyimpanan, dan pengelolaan inventaris dengan lebih baik.
  4. Manajer Persediaan: Agar dapat mengoptimalkan pengelolaan persediaan, mengurangi biaya penyimpanan, dan menghindari kekurangan stok.
  5. Tim IT: Untuk memahami sistem-sistem teknologi terkini yang mendukung manajemen gudang dan inventaris.
  6. Pemilik Usaha/Entrepreneur: Agar dapat memahami strategi pengelolaan persediaan dan gudang yang efisien untuk meningkatkan produktivitas dan keuntungan.
  7. Karyawan yang terlibat dalam proses penerimaan, pengecekan, dan pengelolaan barang: Untuk meningkatkan akurasi dan efisiensi dalam tugas sehari-hari mereka.
  8. Pelaku Bisnis Online/E-commerce: Untuk memahami bagaimana manajemen gudang dan inventaris dapat diterapkan secara efektif dalam operasi e-commerce mereka.
  9. Mahasiswa dan profesional yang tertarik dalam bidang logistik dan rantai pasokan: Untuk memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk memasuki industri ini dengan persiapan yang baik.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN ACHIEVMENT AND MOTIVATION
May 16 2024
PELATIHAN ACHIEVMENT AND MOTIVATION

PENGERTIAN ACHIEVMENT AND MOTIVATION

Pengertian Achievement and Motivation atau pencapaian dan motivasi adalah konsep yang penting dalam pembangunan pribadi dan profesional seseorang. Achievement merujuk pada pencapaian tujuan atau prestasi tertentu yang telah ditetapkan, sedangkan motivation adalah dorongan atau keinginan dalam diri seseorang untuk mencapai tujuan tersebut.

Dengan demikian, Achievement and Motivation bukan hanya tentang mencapai target tertentu, tetapi juga tentang proses pengembangan diri yang berkelanjutan. Melalui pengalaman ini, seseorang dapat membentuk sikap positif, memperluas wawasan, dan mengoptimalkan potensi mereka untuk mencapai kesuksesan dalam berbagai aspek kehidupan.

TUJUAN DAN MANFAAT ACHIEVMENT AND MOTIVATION

Tujuan:

  1. Mengidentifikasi Tujuan Pribadi: Mengikuti Achievement and Motivation membantu individu untuk mengidentifikasi dan menetapkan tujuan pribadi yang jelas.
  2. Meningkatkan Produktivitas: Program ini bertujuan untuk meningkatkan produktivitas individu melalui peningkatan motivasi dan fokus.
  3. Mengembangkan Keterampilan Kepemimpinan: Tujuan dari program ini adalah untuk membantu individu mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang diperlukan dalam berbagai konteks.
  4. Memotivasi Diri Sendiri dan Orang Lain: Achievement and Motivation bertujuan untuk membangun motivasi intrinsik dan ekstrinsik yang dapat menginspirasi diri sendiri dan orang lain.
  5. Mencapai Prestasi Pribadi: Salah satu tujuan utama adalah untuk membantu individu mencapai prestasi pribadi yang tinggi sesuai dengan potensi mereka.
  6. Membangun Rencana Aksi: Program ini membantu individu dalam merencanakan langkah-langkah konkret untuk mencapai tujuan mereka.
  7. Meningkatkan Kualitas Hidup: Melalui Achievement and Motivation, individu diharapkan dapat meningkatkan kualitas hidup mereka dengan mencapai keberhasilan dan kepuasan.

Manfaat:

  1. Peningkatan Kinerja: Mengikuti program ini dapat meningkatkan kinerja individu di berbagai bidang, baik profesional maupun pribadi.
  2. Pengembangan Keterampilan: Achievement and Motivation membantu dalam pengembangan keterampilan kritis seperti manajemen waktu, komunikasi, dan kepemimpinan.
  3. Peningkatan Motivasi: Melalui partisipasi dalam program ini, individu dapat meningkatkan motivasi dan semangat mereka dalam mencapai tujuan.
  4. Peningkatan Kepuasan Kerja: Bagi individu yang terlibat dalam karier profesional, mengikuti program ini dapat meningkatkan kepuasan kerja mereka.
  5. Membangun Koneksi dan Jaringan: Achievement and Motivation memungkinkan individu untuk membangun jaringan yang kuat dengan orang-orang yang memiliki minat dan tujuan yang sama.
  6. Pengenalan Terhadap Peluang Baru: Melalui program ini, individu dapat diperkenalkan dengan peluang baru dan cara-cara baru untuk mencapai tujuan mereka.
  7. Peningkatan Kualitas Hidup: Dengan mencapai tujuan-tujuan yang ditetapkan, individu dapat meningkatkan kualitas hidup mereka secara keseluruhan.

MATERI ACHIEVMENT AND MOTIVATION

  1. Pendahuluan
  • Pengenalan tentang Achievement and Motivation
  • Pentingnya memiliki tujuan dan motivasi dalam kehidupan
  1. Pemahaman tentang Achievement
  • Definisi Achievement dan pentingnya dalam pengembangan diri
  • Proses pencapaian tujuan: penetapan, perencanaan, tindakan, evaluasi, dan penyesuaian

III. Pemahaman tentang Motivasi

  • Definisi Motivasi dan jenis-jenisnya
  • Faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi individu
  1. Teknik Pengembangan Keterampilan Pribadi
  • Pengelolaan waktu: perencanaan, prioritasi, dan pengendalian
  • Komunikasi efektif: mendengarkan, berbicara, dan menyampaikan pesan dengan jelas
  • Keterampilan kepemimpinan: menginspirasi, memotivasi, dan memimpin tim
  1. Membangun Rencana Aksi
  • Menetapkan tujuan SMART (Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound)
  • Merencanakan langkah-langkah konkret untuk mencapai tujuan
  • Identifikasi hambatan dan strategi mengatasinya
  1. Pengelolaan Kegagalan dan Frustasi
  • Memahami bahwa kegagalan adalah bagian dari proses belajar
  • Teknik mengatasi kegagalan dan mengubahnya menjadi peluang
  • Mengelola stres dan frustasi dalam mencapai tujuan

VII. Mempertahankan Motivasi dalam Jangka Panjang

  • Strategi untuk mempertahankan motivasi dalam jangka panjang
  • Mengembangkan sistem dukungan dan akuntabilitas
  • Menjaga keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesional

VIII. Evaluasi dan Penyesuaian

  • Mengukur kemajuan terhadap tujuan
  • Mengevaluasi efektivitas strategi dan tindakan
  • Merencanakan penyesuaian dan perbaikan ke depannya
  1. Kesimpulan
  • Meringkas pembelajaran dari program Achievement and Motivation
  • Mendorong peserta untuk melanjutkan perjalanan pengembangan diri mereka
  1. Kegiatan Penutup
  • Evaluasi program dan umpan balik dari peserta
  • Penyampaian sertifikat atau penghargaan bagi peserta

PESERTA PELATIHAN ACHIEVMENT AND MOTIVATION

PELATIHAN ACHIEVMENT AND MOTIVATION

  1. Mahasiswa dan siswa yang ingin meningkatkan motivasi belajar dan pencapaian akademik mereka.
  2. Profesional yang ingin meningkatkan kinerja dan mencapai tujuan karier yang lebih tinggi.
  3. Para pemimpin dan manajer yang ingin mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan memotivasi tim mereka.
  4. Individu yang merasa kehilangan arah atau motivasi dalam kehidupan pribadi atau profesional mereka.
  5. Orang-orang yang ingin belajar teknik efektif untuk merencanakan dan mencapai tujuan mereka dengan lebih efisien.
  6. Individu yang ingin mengelola stres dan frustrasi yang terkait dengan menetapkan dan mencapai tujuan.
  7. Para pebisnis dan entrepreneur yang ingin memotivasi diri mereka sendiri dan tim mereka untuk mencapai kesuksesan dalam bisnis.
  8. Orang-orang yang sedang menghadapi perubahan besar dalam hidup mereka dan membutuhkan motivasi tambahan untuk menghadapinya.
  9. Karyawan yang ingin meningkatkan kinerja mereka di tempat kerja dan mencapai target yang ditetapkan oleh perusahaan.
  10. Individu yang ingin mengembangkan pola pikir yang lebih positif dan percaya diri untuk mengatasi tantangan dan rintangan dalam hidup.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN VERIFIKASI PEMBAYARAN
May 16 2024
PELATIHAN VERIFIKASI PEMBAYARAN

PENGERTIAN VERIFIKASI PEMBAYARAN

Verifikasi pembayaran merupakan proses pengecekan dan konfirmasi atas transaksi keuangan yang dilakukan oleh individu atau perusahaan Oleh karena itu, penting bagi individu dan perusahaan untuk selalu memprioritaskan dan mengikuti proses verifikasi pembayaran guna memastikan kelancaran dan keamanan dalam aktivitas keuangan mereka.

TUJUAN DAN MANFAAT VERIFIKASI PEMBAYARAN

Tujuan:

  1. Memastikan keabsahan transaksi keuangan.
  2. Mencegah penipuan dan tindakan ilegal dalam proses pembayaran.
  3. Menjamin keamanan dana dan informasi keuangan.
  4. Memverifikasi identitas pemilik akun atau pihak yang melakukan transaksi.
  5. Menghindari risiko pembayaran ganda atau kesalahan dalam transfer dana.
  6. Menjaga integritas dan kepercayaan dalam sistem pembayaran.
  7. Memenuhi persyaratan regulasi dan kebijakan yang berlaku.

Manfaat:

  1. Mengurangi risiko kerugian finansial akibat penipuan atau transaksi tidak sah.
  2. Meningkatkan kepercayaan antara pihak-pihak yang terlibat dalam transaksi.
  3. Memastikan kelancaran proses pembayaran dan pengiriman barang atau layanan.
  4. Memberikan perlindungan terhadap identitas dan informasi pribadi.
  5. Memperkuat reputasi perusahaan dalam hal keamanan dan keandalan transaksi.
  6. Menjaga konsistensi dan akurasi dalam pencatatan keuangan.
  7. Mendukung pertumbuhan bisnis dengan menciptakan lingkungan transaksi yang aman dan terpercaya.

MATERI VERIFIKASI PEMBAYARAN

  • I. Pendahuluan
  • A. Pengenalan tentang verifikasi pembayaran
  • B. Pentingnya verifikasi pembayaran dalam proses transaksi keuangan
  • II. Konsep Dasar Verifikasi Pembayaran
  • A. Definisi verifikasi pembayaran
  • B. Proses verifikasi pembayaran
  • C. Peran verifikasi pembayaran dalam keamanan transaksi
  • III. Metode Verifikasi Pembayaran
  • A. Verifikasi Identitas
  • 1. Metode verifikasi identitas pemilik akun
  • 2. Teknologi biometrik dalam verifikasi identitas
  • B. Verifikasi Transaksi
  • 1. Verifikasi transaksi secara manual
  • 2. Penggunaan teknologi otomatisasi dalam verifikasi transaksi
  • IV. Teknik dan Alat Verifikasi Pembayaran
  • A. Teknik Analisis Pola Transaksi
  • B. Penggunaan Algoritma dan Kecerdasan Buatan dalam Verifikasi
  • C. Sistem Keamanan dan Enkripsi Data
  • V. Peran Legal dan Kepatuhan dalam Verifikasi Pembayaran
  • A. Persyaratan Regulasi Terkait Verifikasi Pembayaran
  • B. Tanggung Jawab Hukum Terkait dengan Verifikasi Pembayaran
  • C. Prinsip-prinsip Kepatuhan dalam Verifikasi Pembayaran
  • VI. Tantangan dan Hambatan dalam Verifikasi Pembayaran
  • A. Kecepatan dan Efisiensi Verifikasi
  • B. Risiko Kesalahan dan Penundaan
  • C. Ancaman Keamanan dan Penipuan
  • VII. Studi Kasus dan Contoh Implementasi Verifikasi Pembayaran
  • A. Kasus-kasus penipuan yang dapat dicegah melalui verifikasi pembayaran
  • B. Implementasi sistem verifikasi pembayaran pada perusahaan atau lembaga keuangan tertentu
  • C. Tren dan perkembangan terbaru dalam teknologi verifikasi pembayaran
  • VIII. Penutup
  • A. Kesimpulan tentang pentingnya verifikasi pembayaran
  • B. Tindakan yang dapat diambil untuk meningkatkan efektivitas verifikasi pembayaran
  • C. Tantangan dan peluang di masa depan dalam pengembangan verifikasi pembayaran.

PESERTA PELATIHAN VERIFIKASI PEMBAYARAN

PELATIHAN VERIFIKASI PEMBAYARAN

  1. Karyawan Departemen Keuangan dan Akuntansi
  2. Pegawai Bank dan Lembaga Keuangan
  3. Manajer Risiko dan Keamanan Informasi
  4. Tim Analisis Data dan Keamanan IT
  5. Staf Layanan Pelanggan yang Terlibat dalam Proses Pembayaran
  6. Pengusaha dan Pemilik Usaha Online
  7. Auditor Internal dan Eksternal
  8. Profesional Compliance dan Kepatuhan
  9. Pemilik Bisnis Kecil dan Menengah yang Melakukan Transaksi Online
  10. Pelaku Bisnis E-commerce dan Marketplace
  11. Staf IT yang Bertanggung Jawab atas Sistem Pembayaran dan Keamanan Informasi
  12. Mahasiswa dan Akademisi yang Meneliti tentang Keamanan Transaksi Online

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN HOSPITALITY TRAINING
May 16 2024
PELATIHAN HOSPITALITY TRAINING

PENGERTIAN DAN PENTINGNYA MENGIKUTI HOSPITALITY TRAINING

Hospitality training adalah proses pendidikan dan pelatihan yang bertujuan untuk mempersiapkan individu dalam industri perhotelan dan pariwisata.  Dengan demikian, mengikuti hospitality training bukan hanya sebuah pilihan, tetapi merupakan investasi dalam pengembangan diri dan kesuksesan profesional dalam industri yang dinamis ini.

TUJUAN DAN MANFAAT HOSPITALITY TRAINING

Tujuan:

  1. Meningkatkan keterampilan pelayanan pelanggan.
  2. Memahami standar dan praktik terbaik dalam industri perhotelan dan pariwisata.
  3. Mengasah keterampilan interpersonal seperti komunikasi dan kerjasama tim.
  4. Memperoleh pengetahuan tentang tata kelola industri yang berkelanjutan dan bertanggung jawab.
  5. Meningkatkan efisiensi operasional di berbagai departemen hotel.
  6. Menyediakan pemahaman tentang keamanan dan keselamatan tamu.
  7. Mengembangkan keterampilan manajemen waktu yang efektif.
  8. Memahami teknologi dan sistem yang digunakan dalam industri perhotelan.

Manfaat:

  1. Memberikan pengalaman praktis yang diperlukan dalam industri perhotelan.
  2. Meningkatkan kepuasan tamu melalui pelayanan yang lebih baik.
  3. Membuka peluang karir yang lebih luas dalam industri perhotelan dan pariwisata.
  4. Meningkatkan produktivitas dan efisiensi operasional hotel.
  5. Menumbuhkan loyalitas tamu melalui pengalaman yang positif.
  6. Meningkatkan reputasi hotel dalam industri.
  7. Mengurangi tingkat kesalahan dan konflik dalam pelayanan.
  8. Membangun tim yang solid dan berkolaboratif di dalam organisasi.
  9. Menyediakan landasan untuk inovasi dan perbaikan terus-menerus.
  10. Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan standar industri yang berlaku.

MATERI HOSPITALITY TRAINING

  • I. Pendahuluan
  • A. Pengenalan tentang Industri Perhotelan dan Pariwisata
  • B. Tujuan dan Manfaat dari Hospitality Training
  • C. Overview tentang Materi-materi yang Akan Dibahas
  • II. Keterampilan Pelayanan Pelanggan
  • A. Konsep Dasar Pelayanan Pelanggan
  • B. Memahami Kebutuhan dan Harapan Tamu
  • C. Teknik Komunikasi yang Efektif
  • D. Menangani Keluhan dan Masalah dengan Profesionalisme
  • III. Standar dan Praktik Terbaik dalam Industri Perhotelan
  • A. Etika Kerja dan Kode Etik Profesional
  • B. Standar Kebersihan dan Tata Ruang Hotel
  • C. Prosedur Check-in dan Check-out yang Efisien
  • D. Manajemen Reservasi dan Penanganan Pembayaran
  • IV. Keterampilan Interpersonal dan Kerjasama Tim
  • A. Pengembangan Kemampuan Komunikasi
  • B. Kolaborasi dalam Tim dan Kerjasama Antar Departemen
  • C. Penyelesaian Konflik dan Pemecahan Masalah
  • V. Keselamatan dan Keamanan Tamu
  • A. Prosedur Keselamatan Tamu dan Pemadam Kebakaran
  • B. Penanganan Darurat dan Evakuasi
  • C. Keamanan Fisik dan Perlindungan Aset Hotel
  • VI. Manajemen Waktu dan Efisiensi Operasional
  • A. Pengaturan Jadwal Kerja yang Efektif
  • B. Prioritisasi Tugas dan Pengelolaan Waktu
  • C. Penggunaan Sistem dan Teknologi untuk Meningkatkan Efisiensi
  • VII. Inovasi dan Peningkatan Berkelanjutan
  • A. Mengenali Peluang Inovasi dalam Layanan dan Fasilitas
  • B. Berpartisipasi dalam Program Peningkatan Kualitas
  • C. Menerapkan Prinsip-prinsip Berkelanjutan dalam Operasi Hotel
  • VIII. Evaluasi dan Umpan Balik
  • A. Proses Evaluasi Kinerja Individu dan Tim
  • B. Pengumpulan dan Analisis Umpan Balik dari Tamu
  • C. Perbaikan Berkelanjutan dan Rencana Aksi
  • IX. Penutup
  • A. Tinjauan Kembali Materi-materi yang Telah Dipelajari
  • B. Penekanan pada Pentingnya Penerapan dalam Praktik Sehari-hari
  • C. Penyampaian Sertifikat atau Penghargaan bagi Peserta yang Berprestasi

PESERTA PELATIHAN HOSPITALITY TRAINING

PELATIHAN HOSPITALITY TRAINING

  1. Pegawai baru di industri perhotelan dan pariwisata yang membutuhkan pemahaman dasar tentang tata cara dan standar operasional.
  2. Karyawan yang ingin meningkatkan keterampilan pelayanan pelanggan untuk memberikan pengalaman yang lebih baik kepada tamu.
  3. Manajer departemen perhotelan yang bertanggung jawab atas operasional harian dan kinerja tim.
  4. Staf penerima tamu dan petugas reservasi yang perlu menguasai prosedur check-in, check-out, dan manajemen reservasi.
  5. Karyawan yang bekerja di departemen kebersihan dan perawatan kamar yang perlu memahami standar kebersihan dan sanitasi.
  6. Karyawan yang bertugas dalam aspek keamanan dan keselamatan tamu serta perlindungan aset hotel.
  7. Staf teknis dan IT yang bertanggung jawab atas pengelolaan sistem dan teknologi di hotel.
  8. Karyawan yang ingin meningkatkan keterampilan interpersonal dan kemampuan komunikasi dalam situasi pelayanan pelanggan.
  9. Manajer atau pemilik hotel yang ingin memperkenalkan inovasi baru dalam layanan dan manajemen operasional.
  10. Karyawan yang ingin memahami praktik berkelanjutan dalam industri perhotelan dan pariwisata untuk mendukung lingkungan yang lebih baik.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN WAREHOUSE MANAGEMENT
May 16 2024
PELATIHAN WAREHOUSE MANAGEMENT

PENGERTIAN WAREHOUSE MANAGEMENT

Warehouse management adalah proses pengelolaan dan pengaturan aktivitas yang terkait dengan penyimpanan, pemindahan, dan pengeluaran barang di dalam gudang atau pusat distribusi.

Dengan demikian, mengikuti praktik warehouse management yang baik tidak hanya membantu perusahaan mengelola stoknya dengan lebih efisien, tetapi juga meningkatkan kepuasan pelanggan dan mendukung pengambilan keputusan strategis. Sebagai inti dari rantai pasok modern, pengelolaan gudang yang efektif merupakan faktor kunci dalam kesuksesan dan keberlanjutan bisnis di era global saat ini.

TUJUAN DAN MANFAAT WAREHOUSE MANAGEMENT

Tujuan:

  1. Meningkatkan efisiensi dalam penyimpanan barang.
  2. Memastikan ketersediaan stok yang tepat waktu.
  3. Mengoptimalkan penggunaan ruang gudang.
  4. Meminimalkan kerugian akibat barang rusak atau kadaluarsa.
  5. Meningkatkan akurasi dalam pengelolaan inventaris.
  6. Mempercepat proses pengiriman kepada pelanggan.
  7. Mendukung pengambilan keputusan strategis perusahaan.
  8. Mengurangi biaya penyimpanan dan distribusi.
  9. Menjaga integritas dan keamanan barang.
  10. Memperbaiki visibilitas dan transparansi rantai pasok.

Manfaat:

  1. Efisiensi operasional yang lebih tinggi.
  2. Peningkatan kepuasan pelanggan.
  3. Pengurangan kerugian dan pemborosan.
  4. Peningkatan produktivitas tenaga kerja.
  5. Optimalisasi pengeluaran stok.
  6. Penyediaan informasi yang real-time.
  7. Identifikasi peluang penghematan dan peningkatan efisiensi.
  8. Peningkatan kehandalan pengiriman.
  9. Penyesuaian dengan perubahan pasar dan permintaan.
  10. Peningkatan daya saing perusahaan di pasar yang kompetitif.

MATERI WAREHOUSE MANAGEMENT

  1. Pendahuluan
  • Definisi dan Pengertian Warehouse Management
  • Peran dan Pentingnya Warehouse Management dalam Rantai Pasok
  • Evolusi Warehouse Management di Era Digital
  1. Desain dan Tata Letak Gudang
  • Prinsip Desain Gudang yang Efisien
  • Pengelolaan Ruang dan Pemilihan Lokasi Barang
  • Faktor-faktor yang Mempengaruhi Tata Letak Gudang

III. Proses Penerimaan Barang

  • Langkah-langkah dalam Proses Penerimaan Barang
  • Penggunaan Teknologi dalam Penerimaan dan Pemeriksaan Barang
  • Dokumentasi dan Rekam Jejak Penerimaan Barang
  1. Penyimpanan Barang
  • Prinsip-prinsip Penyimpanan Barang yang Efisien
  • Metode Penyimpanan: FIFO, LIFO, ABC, dll.
  • Pengelolaan Ruang dan Stok Gudang
  1. Pengelolaan Inventaris
  • Strategi Pengelolaan Inventaris yang Efektif
  • Penggunaan Sistem Barcode dan RFID dalam Pengelolaan Inventaris
  • Pengendalian Persediaan dan Pengurangan Kerugian
  1. Proses Pengeluaran Barang
  • Langkah-langkah dalam Proses Pengeluaran Barang
  • Penggunaan Teknologi untuk Pengambilan dan Pengemasan Barang
  • Pengelolaan Proses Pengiriman dan Pengiriman

VII. Manajemen Teknologi Informasi dalam Warehouse Management

  • Peran Sistem Manajemen Gudang (WMS)
  • Integrasi Sistem WMS dengan Sistem Rantai Pasok
  • Analisis Data dan Pelaporan untuk Pengambilan Keputusan

VIII. Keamanan Gudang dan Keselamatan Kerja

  • Langkah-langkah Keamanan Gudang yang Efektif
  • Pelatihan Keselamatan Kerja untuk Tenaga Kerja Gudang
  • Pengelolaan Risiko dan Penanggulangan Keadaan Darurat
  1. Peran Etika dan Tanggung Jawab Sosial dalam Warehouse Management
  • Etika Bisnis dalam Operasi Gudang
  • Prinsip-prinsip Tanggung Jawab Sosial Perusahaan (CSR)
  • Pengelolaan Lingkungan dalam Operasi Gudang
  1. Tantangan dan Tren dalam Warehouse Management
  • Tantangan Utama dalam Operasi Gudang
  • Tren Terkini dalam Pengelolaan Gudang dan Rantai Pasok
  • Strategi untuk Menghadapi Perubahan dan Inovasi
  1. Studi Kasus dan Praktek Terbaik
  • Analisis Kasus Pengelolaan Gudang dari Industri Berbeda
  • Praktek Terbaik dalam Warehouse Management
  • Diskusi dan Evaluasi Solusi untuk Masalah yang Muncul

XII. Evaluasi dan Penilaian Kinerja

  • Metode Evaluasi Kinerja Gudang
  • Penentuan KPI (Key Performance Indicators) dalam Warehouse Management
  • Pengembangan Rencana Perbaikan dan Peningkatan

XIII. Kesimpulan dan Pembahasan

  • Ringkasan Materi yang Dipelajari
  • Refleksi atas Pengalaman Belajar dan Implementasi
  • Diskusi tentang Tantangan dan Peluang di Masa Depan

PESERTA PELATIHAN WAREHOUSE MANAGEMENT

PELATIHAN WAREHOUSE MANAGEMENT

  1. Manajer Gudang yang baru atau yang berpengalaman untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuannya.
  2. Staf Logistik yang bertanggung jawab atas pengelolaan gudang dan stok.
  3. Karyawan baru di departemen gudang yang perlu mendapatkan pemahaman yang kuat tentang proses warehouse management.
  4. Manajer Operasi atau Supply Chain yang ingin memperbaiki efisiensi dan produktivitas operasi gudang.
  5. Pemilik Bisnis atau Pengusaha yang ingin memahami bagaimana mengelola gudang mereka dengan lebih efektif.
  6. Karyawan TI yang bertanggung jawab atas implementasi dan pemeliharaan sistem manajemen gudang (WMS).
  7. Supervisor atau Tim Lead yang mengawasi aktivitas harian di gudang.
  8. Mahasiswa atau para akademisi yang tertarik mempelajari praktik terbaik dalam manajemen gudang dan rantai pasok.
  9. Perusahaan logistik atau pihak ketiga yang menyediakan layanan gudang untuk klien mereka.
  10. Tim Konsultan yang bekerja dengan perusahaan untuk meningkatkan efisiensi dan kinerja operasi gudang.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN
May 16 2024
PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN

PENGERTIAN PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN

Pelatihan landscape dan pertamanan memiliki peran penting dalam mengembangkan pengetahuan dan keterampilan dalam merancang, merawat, dan memperindah lingkungan alam. Dengan demikian, pelatihan landscape dan pertamanan memiliki peran yang vital dalam menciptakan lingkungan yang berkelanjutan, sehat, dan menyenangkan bagi semua.

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN

Tujuan:

  1. Mengembangkan pemahaman tentang konsep desain landscape.
  2. Mempelajari teknik pemilihan tanaman yang tepat sesuai dengan kondisi lingkungan.
  3. Memahami prinsip-prinsip desain yang estetis dan fungsional.
  4. Menguasai teknik pemeliharaan taman dan pertamanan yang efisien.
  5. Menyadari pentingnya keberlanjutan dalam pengelolaan lahan dan sumber daya alam.
  6. Meningkatkan keterampilan dalam mengelola air dan tanah secara efektif.
  7. Memahami peran taman dalam menciptakan lingkungan yang sehat dan berkelanjutan.
  8. Mengintegrasikan unsur-unsur alam dengan kebutuhan manusia dalam desain landscape.
  9. Meningkatkan keterampilan dalam merancang taman yang ramah lingkungan dan berkesinambungan.
  10. Menjadi agen perubahan dalam mempromosikan praktik-praktik landscape yang berkelanjutan di masyarakat.

Manfaat:

  1. Kemampuan untuk merancang dan merawat taman yang estetis dan berfungsi.
  2. Meningkatkan keahlian teknis dalam pemilihan dan perawatan tanaman.
  3. Memperindah lingkungan sekitar dengan desain landscape yang menarik.
  4. Meningkatkan kualitas udara dan lingkungan hidup melalui penanaman tanaman.
  5. Meningkatkan kesehatan mental dan emosional dengan interaksi dengan alam.
  6. Menyediakan ruang terbuka hijau yang menyegarkan bagi komunitas.
  7. Mendorong praktik-praktik berkelanjutan dalam pengelolaan lahan dan sumber daya alam.
  8. Menciptakan habitat bagi flora dan fauna lokal.
  9. Menjadi sumber inspirasi dalam merancang ruang terbuka hijau yang ramah lingkungan.
  10. Menjadi bagian dari gerakan global dalam memperjuangkan keberlanjutan lingkungan.

MATERI PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN

  1. Pendahuluan
  • Pengenalan instruktur dan peserta.
  • Tujuan dan manfaat pelatihan landscape dan pertamanan.
  • Overview tentang materi yang akan dipelajari.
  1. Dasar-dasar Landscape dan Pertamanan
  • Pengertian landscape dan pertamanan.
  • Sejarah dan perkembangan desain landscape.
  • Prinsip-prinsip desain yang estetis dan fungsional.

III. Konsep Desain Landscape

  • Pemahaman tentang elemen-elemen desain.
  • Penggunaan warna, tekstur, dan bentuk dalam desain landscape.
  • Teknik penataan ruang terbuka hijau.
  1. Pemilihan dan Perawatan Tanaman
  • Identifikasi tanaman yang sesuai dengan kondisi lingkungan.
  • Teknik penanaman dan perawatan tanaman.
  • Pengelolaan tanaman hias dan tanaman produktif.
  1. Pengelolaan Air dan Tanah
  • Strategi penghematan air dalam pertamanan.
  • Pemeliharaan kualitas tanah untuk pertumbuhan tanaman.
  • Penggunaan teknologi hijau dalam pengelolaan air dan tanah.
  1. Keberlanjutan dalam Pertamanan
  • Konsep keberlanjutan dalam desain landscape.
  • Praktik-praktik ramah lingkungan dalam pertamanan.
  • Pemanfaatan energi terbarukan dalam pertamanan.

VII. Penerapan Desain Landscape

  • Studi kasus desain landscape yang sukses.
  • Praktik-praktik terbaik dalam menerapkan desain landscape.
  • Penyesuaian desain dengan kebutuhan klien dan lingkungan.

VIII. Praktik Kerja Lapangan

  • Kunjungan ke taman-taman dan proyek landscape lokal.
  • Demonstrasi teknik perawatan tanaman dan pengelolaan lahan.
  1. Evaluasi dan Diskusi
  • Evaluasi pembelajaran peserta.
  • Diskusi tentang penerapan materi dalam praktik sehari-hari.
  • Penyusunan rencana tindak lanjut setelah pelatihan.
  1. Penutup
  • Ringkasan materi yang telah dipelajari.
  • Motivasi untuk terus mengembangkan keterampilan dalam landscape dan pertamanan.
  • Penyampaian sertifikat atau penghargaan kepada peserta.

PESERTA YANG PELATIHAN PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN

PELATIHAN LANDSCAPE DAN PERTAMANAN

  1. Mahasiswa atau profesional bidang arsitektur lanskap yang ingin meningkatkan pengetahuan dan keterampilan mereka.
  2. Pemilik rumah atau bisnis yang ingin merancang dan merawat taman mereka sendiri.
  3. Petani atau peternak yang ingin memperindah dan mengelola lingkungan sekitar peternakan atau ladang mereka.
  4. Petugas taman kota yang bertanggung jawab merawat taman-taman umum di kota atau wilayah mereka.
  5. Pegawai negeri atau pejabat lingkungan hidup yang ingin memperluas pemahaman mereka tentang konsep keberlanjutan dalam desain landscape.
  6. Guru atau pendidik yang ingin mengintegrasikan pelajaran tentang pertamanan dan lingkungan ke dalam kurikulum mereka.
  7. Masyarakat lokal yang tertarik untuk menjadi sukarelawan dalam proyek-proyek pelestarian lingkungan dan pertamanan.
  8. Pelaku bisnis yang bergerak di sektor properti dan ingin meningkatkan daya tarik dan nilai properti mereka melalui desain landscape yang menarik.
  9. Anggota komunitas yang ingin membangun taman-taman komunitas sebagai pusat interaksi sosial dan kegiatan bersama.
  10. Individu yang peduli terhadap lingkungan dan ingin belajar cara mendesain taman yang ramah lingkungan dan berkelanjutan.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments
PELATIHAN NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP
May 16 2024
PELATIHAN NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP

PENGERTIAN NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP

Non Destructive Test (NDT) Workshop adalah sebuah forum atau acara yang dirancang khusus untuk memberikan pemahaman mendalam tentang teknik-teknik uji non-destructive yang digunakan dalam berbagai industri.

Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa mengikuti Non Destructive Test Workshop tidak hanya penting untuk meningkatkan kemampuan teknis dan profesionalisme, tetapi juga untuk memastikan keselamatan, kualitas, dan keandalan produk dan infrastruktur dalam berbagai sektor industri.

TUJUAN DAN MANFAAT NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP

Tujuan:

  1. Memahami prinsip dasar teknik Non Destructive Testing (NDT).
  2. Meningkatkan pengetahuan tentang berbagai metode NDT, seperti ultrasonik, radiografi, penetrasi zat warna, dan magnetik.
  3. Memahami prosedur dan praktik terbaik dalam menerapkan teknik NDT.
  4. Mengidentifikasi potensi cacat atau kelemahan dalam material atau produk menggunakan teknik NDT.
  5. Meningkatkan keterampilan dalam interpretasi hasil uji NDT.
  6. Memahami standar dan regulasi terkait NDT dalam industri tertentu.
  7. Mengembangkan kemampuan untuk mengelola dan melaksanakan program NDT secara efektif.
  8. Meningkatkan kesadaran terhadap pentingnya NDT dalam menjaga keamanan dan keandalan produk serta infrastruktur.

Manfaat:

  1. Meningkatkan kualitas produk dengan mengidentifikasi cacat atau kelemahan sejak dini.
  2. Mengurangi risiko kecelakaan dan kegagalan peralatan melalui deteksi dini cacat.
  3. Menghemat biaya pemeliharaan dengan melakukan perawatan preventif berdasarkan hasil uji NDT.
  4. Memastikan keamanan operasi dan lingkungan kerja dengan menghindari kegagalan struktural yang tidak terdeteksi.
  5. Meningkatkan kepercayaan konsumen dan reputasi perusahaan melalui produk yang berkualitas dan terpercaya.
  6. Meningkatkan efisiensi produksi dengan mengurangi waktu dan biaya yang terkait dengan pengujian material.
  7. Membuka peluang karir dan pengembangan profesional di bidang NDT.
  8. Meningkatkan kesadaran tentang standar industri dan peraturan terkait NDT.
  9. Membantu dalam pemilihan teknik NDT yang paling sesuai untuk aplikasi tertentu.
  10. Mendukung inovasi teknologi dengan memahami perkembangan terbaru dalam industri NDT.

MATERI NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP

  • I. Pengenalan NDT
  • A. Definisi dan konsep dasar NDT
  • B. Sejarah perkembangan teknologi NDT
  • C. Pentingnya NDT dalam industri modern
  • II. Prinsip Dasar NDT
  • A. Prinsip-prosip fisika di balik metode NDT utama (ultrasonik, radiografi, penetrasi zat warna, magnetik, dll.)
  • B. Perbedaan antara metode NDT dan metode destructif testing
  • III. Metode NDT Utama
  • A. Ultrasonik
  • 1. Prinsip kerja
  • 2. Peralatan yang digunakan
  • 3. Aplikasi dan interpretasi hasil
  • B. Radiografi
  • 1. Prinsip kerja
  • 2. Peralatan yang digunakan
  • 3. Prosedur radiografi
  • 4. Interpretasi gambar radiografi
  • C. Penetrasi Zat Warna
  • 1. Prinsip kerja
  • 2. Peralatan yang digunakan
  • 3. Aplikasi dan interpretasi hasil
  • D. Magnetik
  • 1. Prinsip kerja
  • 2. Peralatan yang digunakan
  • 3. Aplikasi dan interpretasi hasil
  • IV. Standar dan Regulasi NDT
  • A. Overview standar internasional dalam NDT
  • B. Penerapan standar dalam industri tertentu
  • C. Peran regulasi dalam NDT dan kepatuhan terhadapnya
  • V. Praktik Terbaik dalam NDT
  • A. Persiapan dan pelaksanaan pengujian NDT
  • B. Keselamatan dalam pelaksanaan NDT
  • C. Interpretasi dan analisis hasil pengujian
  • D. Pelaporan hasil pengujian
  • VI. Studi Kasus dan Diskusi
  • A. Analisis studi kasus kegagalan material dan kecelakaan
  • B. Diskusi tentang pengalaman praktis dalam menerapkan NDT di industri tertentu
  • VII. Perkembangan Terbaru dalam NDT
  • A. Teknologi dan inovasi baru dalam NDT
  • B. Tren dan masa depan NDT dalam industri
  • VIII. Workshop Praktis
  • A. Demonstrasi penggunaan peralatan NDT
  • B. Latihan interpretasi hasil pengujian
  • C. Diskusi dan konsultasi dengan instruktur
  • IX. Evaluasi dan Sertifikasi
  • A. Evaluasi pemahaman peserta terhadap materi workshop
  • B. Pemberian sertifikat atau sertifikasi untuk peserta yang berhasil menyelesaikan workshop
  • X. Tanya Jawab dan Penutup
  • A. Kesimpulan dan penekanan kembali pada pentingnya NDT dalam industri
  • B. Penutupan acara dan kesempatan untuk tanya jawab tambahan

PESERTA PELATIHAN NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP

PELATIHAN NON DESTRUCTIVE TEST WORKSHOP

  1. Insinyur dan teknisi di industri manufaktur untuk memahami dan menerapkan teknik NDT dalam pengujian material dan produk.
  2. Ahli pemeliharaan dan perbaikan mesin dan peralatan industri untuk mendeteksi potensi kegagalan atau kerusakan struktural.
  3. Inspektur kualitas yang bertanggung jawab untuk memastikan produk sesuai dengan standar dan spesifikasi industri.
  4. Supervisor atau manajer produksi yang perlu memahami konsep NDT untuk meningkatkan efisiensi operasional.
  5. Mahasiswa dan akademisi di bidang teknik material, teknik mesin, atau ilmu material yang ingin memperluas pengetahuan mereka tentang NDT.
  6. Petugas perawatan fasilitas dan infrastruktur yang ingin memahami teknik NDT untuk memelihara bangunan, jembatan, atau struktur lainnya.
  7. Personel keamanan dan pengawas keselamatan kerja yang perlu memahami peran NDT dalam menjaga keamanan dan mencegah kecelakaan.
  8. Profesional di bidang industri minyak dan gas, penerbangan, nuklir, atau konstruksi yang secara khusus membutuhkan keahlian dalam NDT untuk kepatuhan peraturan dan standar keselamatan.
  9. Pengusaha atau pemilik bisnis yang ingin memastikan produk atau infrastruktur yang mereka hasilkan atau kelola memenuhi standar kualitas dan keamanan.
  10. Individu yang tertarik dengan bidang NDT dan ingin mengejar karir di industri pengujian material dan inspeksi.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakata

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2025

  • Januari : 16-17 Januari 2025
  • Februari : 13-14 Februari 2025
  • Maret : 5-6 Maret 2025
  • April : 24-25 April 2025
  • Mei : 21-22 Mei 2025
  • Juni : 11-12 Juni 2025
  • Juli : 16-17 Juli 2025
  • Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • September : 17-18 September 2025
  • Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • November : 12-13 November 2025
  • Desember : 17-18 Desember 2025

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Artikel ini di edit oleh Cindy Felisha. Seorang copywriter proffesional yang aktif menulis di blog khusus bidang jasa pelatihan, kursus dan sertifikasi di Indonesia. Latar belakang sebagai Sarjana Manajemen membuat saya tertarik untuk menulis, mereview dan mendalami bidang ini. Sejak tahun 2020 saya sudah aktif menulis di website pusattraining.com dan beberapa website training lainnya. Apabila Anda tertarik untuk mengikuti Judul Training  silahkan menghubungi saya melalui nomor yang tercantum dalam website ini.

pusattra310 0 Comments